SECTION SE-Unsa du VAUCLUSE - 5 RUE FAVART - 84000 AVIGNON
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n°236 du 10/11/2016
Article publié le jeudi 10 novembre 2016.
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10 novembre 2016
 
Au bulletin départemental
• Liste d'aptitude aux fonctions de directeur d'école (avant le 21/11)
• Congé de formation professionnelle (avant le 02/12/2016)
• poste en Polynésie française (avant le 15/10/16)
• Poste adapté (et annexe)(avant le 05/12 ou le 27/01)
• Liste d'aptitude directeur d'établissements adaptée et spécialisée (avant le 03/01)
• Prévisions effectifs (avant le 18/11)
• Permutations informatisées
 
 
Agenda

jeudi, 10 novembre
 CAPD avancement d'Ă©chelon et ASA
lundi, 21 novembre
 Date limite inscription liste aptitude direction Ă©cole (LADE)
jeudi, 24 novembre
 Satge SE-UNSA "Je prĂ©pare ma retraite"
vendredi, 2 décembre
 Date limite demande CongĂ© de formation professionnelle
lundi, 5 décembre
 Date limite amĂ©nagement des horaires,affectation sur poste adaptĂ©
jeudi, 8 décembre
 Groupe de travail Bilan mouvement et perspectives mouvement
 
Réunion d’informations syndicales : tout ou presque en 1 heure !
 
Besoin d'être informé ?

Besoin de discuter d'un sujet précis, d'une difficulté ?

L'équipe du SE-UNSA vous propose de vous rencontrer sous la forme d'une réunion d'informations syndicales dans votre école pour discuter d'un sujet précis que vous pouvez choisir.

Exemple de thèmes :     
PPCR : ma carrière Ă©volue !          la promotion            Ma fiche de paye
Mes prestations                            La mobilitĂ©               Les frais de dĂ©placement

 
En savoir plus et réserver une RIS en ligne...
 
Avancement 2016/2017 : nombre de promus et barème des derniers promus
 
La CAPD relative aux promotions (changement d'échelon) s'est tenue aujourd'hui. Vous trouverez sur notre site le nombre de promus pour chaque échelon et le barème du dernier promu.

N'hésitez pas à nous contacter pour toutes questions : 84@se-unsa.org

Les changements de salaire auront lieu à partir de la paye de décembre.
 
 
Carrière rĂ©novĂ©e : un système d’avancement rassurant
 
Cette CAPD était la dernière avec ce système d'avancement. Le nouveau système prendra effet à la rentrée 2017, avec une phase transitoire.
 
Le rythme d’avancement sera dorénavant le même pour tous et permettra d’accéder au 11ème échelon de la classe normale en maximum 26 ans alors qu’aujourd’hui cela pouvait prendre jusqu’à 30 ans.
Ces 26 ans pourront même se réduire à 25, voire 24 ans pour les 30 % qui bénéficieront d’accélérations d'un an aux échelons 6 et 8.
Les personnels qui seront éligibles aux accélérations des 6ème et 8ème échelons en 2017/2018 devraient être inspectés cette année s’ils n’ont pas eu une inspection récente.
 
L’accès à la hors classe est assuré à tous.
 
 
CAPD du 10/11/2016
 
Vous trouverez sur notre site la déclaration préalable du SE-UNSA à cette CAPD.
 
Vous trouverez également en début de semaine prochaie un compte rendu.
 
 
Livret scolaire numérique : pour le droit à une mise en oeuvre progressive
 
Le SE-Unsa écrit à la Ministre pour demander une mise en œuvre progressive du Livret scolaire unique numérique (LSUN) à cause du retard dans le déploiement et l’accompagnement du nouvel outil.
 
Le SE-UNSA a interpellé le DASEN à ce sujet lors de la CAPD du 10/11. L'ensemble des formateurs vont être formés, puis il y aura une formation en direction des directeurs avant les vacances de noël. La formation des enseignants se fera sous une forme à définir. La mise en place sera progressive.
A la demande du SE-UNSA, le 1er livret  Ă  destination des familles (fin dĂ©cembre) pourra ĂŞtre fait sous une autre forme, laissĂ©e Ă  la libertĂ© de chaque enseignant.
 
 

 
 AVS et AAD : problème de recrutement
 
Le SE-UNSA est Ă  nouveau intervenu au sujet de l'absence d'AVS et d'AAD dans certaines Ă©coles (voir cet article).

En effet, un mois après la rentrée, des AVS-co n'étaient toujours pas nommés, posant de grandes difficultés dans les ULIS école concernées.
De même des AVS individuels ne sont toujours pas nommés.

Le SE-UNSA a également pointé le manque d'aide administrative dans certaines écoles.
 
 
 
Retrouvez-nous sur notre site local et sur 
 
 
 

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