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AUDIENCE PsyEN avec le DASEN du Gard
Article publié le vendredi 12 octobre 2018.
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Le Se-UNSA a Ă©tĂ© reçu en audience jeudi 11 octobre Ă  16h Ă  la DSDEN par Laurent NoĂ©, DASEN du Gard. Ce dernier avait rassemblĂ© autour de Delphine MANGIN (Responsable PsyEn SE-UNSA acad.) et Olivier Dusserre-Telmont (secrĂ©taire dĂ©partemental du SE-Unsa du Gard) son Ă©quipe concernĂ©e par la question des PsyEN au sens large, depuis Brigitte Mirande (IEN ASH), Brigitte DUMAS-PINTRE (IEN-IO), Martine GROUTHIER (IENA) et jusqu’à Didier Wagner (SecrĂ©taire GĂ©nĂ©ral) pour la partie juridique, administrative et R.H.

Le temps imparti étant très court (une heure au départ), nous n’avons pu aborder tous les points que nous avions portés à l’ordre du jour. Pour autant, l’équipe réunie autour de la table s’est montrée à l’écoute et soucieuse d’avancer de manière pragmatique sur certaines questions que nous voulions mettre en lumière.

Vous trouverez ci-dessous, les points abordés et les réponses qui ont pu nous être faites. C’est un peu long, mais le sujet est vaste.

Le matériel (WISC, locaux, budget de fonctionnement...)

  • Certains PsyEN ne disposent pas encore de WISC.

RĂ©ponse : Mme Dumas-Pintre nous informe qu’une dotation va ĂŞtre faite en faveur des CIO qui ne disposent pas de ce matĂ©riel.

M. Le Dasen s’engage à ce que son équipe prenne l’attache des communes concernées pour l’achat d’un WISC, pour les PsyEN EDA qui n’en ont toujours pas.

L’avis du SE-Unsa : Ces rĂ©ponses nous satisfont, mais nous sommes dans l’attente d’une mise en Ĺ“uvre (rapide). Ces promesses ayant dĂ©jĂ  Ă©tĂ© faites par le rectorat l’an passĂ©, sans qu’une suite ait pu ĂŞtre donnĂ©e.

  • La commune de NĂ®mes ne met Ă  disposition des WISC que si les PsyEN s’engagent sur leurs deniers et Ă  titre personnel Ă  aller chercher le matĂ©riel et le ramener avant les vacances (pour Ă©viter qu’ils ne se les fassent voler !). Ils doivent s’engager Ă©galement, Ă  le remplacer en cas de dĂ©tĂ©rioration Ă  rendre compte de son utilisation Ă  la commune…. Le Se Unsa demande quelle serait la rĂ©action d’un IEN si on lui demandait de rembourser un ordinateur dĂ©fectueux ou volĂ© sur ses fonds propres. C’est Ă  l’institution de se porter garante du matĂ©riel nĂ©cessaire Ă  l’exercice des missions des PsyEN.

RĂ©ponse : M. Le DASEN propose que la DSDEN soit effectivement garante de ce matĂ©riel en lieu et place des personnels. Il Ă©met toutefois une rĂ©serve. Cela est-il juridiquement possible ?

L’avis du SE-Unsa : Nous restons dans l’attente de savoir si cette possibilitĂ© va pouvoir ĂŞtre mise en Ĺ“uvre. Quoiqu’il en soit, la situation ne peut perdurer ainsi les annĂ©es Ă  venir.

Les questions sur les locaux, téléphone, ordi… n’ont pu être abordées.

 

Le recrutement des PsyEN sur les postes vacants/ remplacement

A l’issue du mouvement des postes sont restés vacants dans le Gard. Dans les CIO, les postes ont été pourvus par des contractuels, dans le premier degré les postes n’ont pas été pourvus. Nous avons à nouveau sollicité le Dasen pour le recrutement de personnels sur ces postes.

Ayant anticipé cette difficulté le SE Unsa a demandé depuis le mois de mars au rectorat de permettre le détachement des PE détenteurs du titre de psychologue dans le corps des PsyEN. Le rectorat a refusé cette procédure, pourtant admise dans d’autres académies.

A l’issue de la CAPA sur le mouvement intra-académique, le Se Unsa n’a cessé de demander aux services rectoraux la mise en place d’une procédure permettant le recrutement de contractuel.le.s sur les postes de PsyEN EDA vacants. A force de persévérance, cette procédure a pu voir le jour il y a peu.

RĂ©ponse : M. Le DASEN annonce qu’il tient Ă  ce que ces postes soient pourvus Ă  la rentrĂ©e des vacances de la Toussaint. M. Wagner nous informe que cela n’a pu ĂŞtre fait avant pour des raisons budgĂ©taires.

L’avis du SE-Unsa : Nous avions demandĂ© et obtenu la crĂ©ation d’un poste supplĂ©mentaire de PsyEN EDA Ă  la carte scolaire de mars 2018 (Lire le C.R. de CDEN). Nous sommes plus que satisfaits de cette rĂ©ponse, mais regrettons sa mise en place tardive. Notre persĂ©vĂ©rance a payĂ©. Nous demandons Ă  ce qu’une information soit disponible pour tous sur ce recrutement, pour ne lĂ©ser personne. La DSDEN prĂ©fère aller vite et souhaite Ă©tudier les CV dont ils disposent (nous avions l’an passĂ©, donnĂ© consignes aux contractuels qui nous sollicitaient d’envoyer leur CV au rectorat et Ă  la DSDEN). Nous demandons pour garantir l’équitĂ©, que tous les CV qui avaient Ă©tĂ© dĂ©posĂ©s au rectorat ou dans les circonscriptions soient Ă©tudiĂ©s.

 

 La mise en place de la cellule d'Ă©coute dans le Gard

Le fonctionnement même de la cellule de crise n’a pu être abordé, si ce n’est la nécessité qu’un psychologue puisse être associé à son organisation et non uniquement une conseillère technique assistante sociale.

 

La formation et notamment l’inscription au PAF pour les PsyEN

  • Nous informons la DSDEN que l’information concernant l’inscription au PAF avait Ă©tĂ© transmise aux EDO et non aux EDA. Nous demandons que cette information soit faite en direction des EDA.

RĂ©ponse : L’information n’a effectivement pas Ă©tĂ© transmise aux EDO car il appartient Ă  chacun d’aller sur Accolad pour se tenir informĂ©.e des « actualitĂ©s Â». M. Le DASEN nuance la rĂ©ponse de son Ă©quipe, et convient que la situation des PsyEN peut mĂ©riter un traitement particulier du fait de la particularitĂ© de la mission et une transmission de l’information.

L’avis du SE Unsa : Après vĂ©rification, les EDO ont effectivement Ă©tĂ© informĂ©s et nous continuerons Ă  vous informer des « actualitĂ©s Â» sans que vous ayez besoin de faire un dĂ©tour sur accolad.

  • Le nombre de places pour la formation WISC est de 40 pour toute l’acadĂ©mie (soit environ 300-350 psys…) : 20 places pour les EDO et 20 places pour les EDA, si on fait le calcul, d’ici 8 ans, tout le monde sera formĂ©, mais on sera passĂ© au WISC VI !!!

L’inscription Ă  cette formation Ă©tait impossible via le PAF. Le SE Unsa s’était renseignĂ© auprès de la DAFPEN du rectorat Ă  ce sujet. RĂ©ponse lui avait Ă©tĂ© faite que l’an passĂ©, trop de monde avait souhaitĂ© cette formation et qu’il avait subi, de ce fait, des dĂ©sagrĂ©ments. Pour Ă©viter cela, les services de la DAFPEN ont dĂ©cidĂ© que ce seront les IEN et les « DCIO Â» qui choisiront les PsyEN qui partiraient en formation. Nous demandons d’une part un nombre de places plus important pour cette formation, d’autre part, que l’administration interroge les PsyEN sur leur volontĂ© de participer Ă  cette formation. Pour Ă©viter que des personnels ne ressentant pas la nĂ©cessitĂ© de se former prennent la place d’autres PsyEN dans la situation inverse.

RĂ©ponse du DASEN : « Les supĂ©rieurs hiĂ©rarchiques ont compĂ©tence Ă  dĂ©signer qui part ou non en formation. J’ai bien compris la problĂ©matique concernant le nombre de places pour cette formation. Â» Il propose de se saisir du dossier et tenter de proposer une formation de plus grande ampleur (au niveau dĂ©partemental ? visioconfĂ©rence ? formation magistrale en amphi dĂ©localisĂ© ?). A suivre…

L’avis du SE Unsa : Nous doutons que les IEN puissent se prononcer aisĂ©ment dans la mesure oĂą la majoritĂ© d’entre eux ne savent pas ce qu’est un WISC, ni comment l’utiliser. Nous ne pouvons que nous satisfaire de la rĂ©ponse de M. Le Dasen concernant une formation pour tous. Nous attendons sa mise en Ĺ“uvre.

 

Les indemnités REP/REP+ pour les PsyEN

Nous rappelons à l’administration que ces indemnités sont dues en fonction des services réellement effectués et non par rapport à un quelconque pourcentage d’élève en REP/REP+.

RĂ©ponse : « Nous n’avons pas connaissance de problème Ă  ce sujet.» Nous rappelons que si. Qu’une communication claire devrait ĂŞtre faite pour que chaque IEN soit informĂ©.e de ces modalitĂ©s.

La situation des CIO de Nîmes (centre et ouest)

L’inquiétude est grande concernant ces deux CIO. Inquiétude au regard de l’actualité nationale, mais aussi locale.

Une démolition des locaux du CIO de Nîmes-ouest est prévue et le conseil départemental risque de ne plus continuer à accueillir longtemps le CIO de Nîmes centre. Nous interrogeons le DASEN sur ce sujet.

RĂ©ponse : Mme Dumas-Pintre nous indique que la dĂ©molition n’est pas programmĂ©e concrètement (ce que nous savions dĂ©jĂ ) et les Ă©vènements nationaux peuvent changer la donne. Bref, statut quo.

L’avis du Se Unsa : Cette rĂ©ponse mĂŞme si elle est attendue n’est pas satisfaisante. Elle laisse les collègues dans l’inquiĂ©tude.

 

Les missions et le rĂ´le des PsyEN EDO : remontĂ©e des inquiĂ©tudes

Cette question n’a pas pu être abordée, faute de temps. Elle relève davantage de considérations académiques et nationales. Je m’engage à en parler lors de l’audience avec la rectrice le 12 novembre.

 

 La prise en charge financière des CIO de NĂ®mes Ouest et Alès

Nous avons interrogé l’administration sur ce sujet.

RĂ©ponse : Mme Dumas-Pintre nous rĂ©pond que les frais de dĂ©placements sont pris en charge par le rectorat avec une saisie via DT Chorus depuis septembre 2018. Au 1er janvier, le rectorat prendra en charge les frais de fonctionnement des CIO. Selon l’IEN IO, l’occupation des locaux actuels est assurĂ©e jusqu’en septembre 2019.

L’avis du Se-Unsa : Nous craignons un attentisme de la part de l’administration sur cette situation.

 

 Les dĂ©placements des PsyEN (ordre de mission, montant…)

La question des frais de déplacement qui ne sont pas à la hauteur des besoins a été évoquée brièvement, sans que nous puissions avoir de réponse.

 

 Les secteurs des PsyEN EDA (concordance des secteurs avec les circonscriptions)

La création d’une circonscription sur le Gard fait que certains PsyEN exercent sur plusieurs circonscriptions. L’harmonisation de pratiques, le travail d’équipe, la mise en place du pôles ressources s’en trouve perturbés. Nous demandons une réflexion autour de ce sujet. Nous demandons à être associés à cette réflexion si elle devait avoir lieu, ceci notamment dans le but de ne pas pénaliser les collègues concernés qui pourraient voir leur affection modifiée.

RĂ©ponse : Mm. Le Dasen, nous informe qu’il se peut qu’un redĂ©coupage des circonscriptions voie le jour. Pour lui, le dĂ©coupage actuel est mis en questionnement. Il nous assure que si le redĂ©coupage des circonscriptions devait avoir lieu, la question des PsyEN serait prise en compte.

 Le lien avec les partenaires (hospitaliers, structures mĂ©dico-sociales, MDPH...)

Nous sommes souvent sollicitĂ©s, recevons des injonctions de structures telles que la MDPH, CHU. Nous avons informĂ© M. Le Dasen de ce fait et avons demandĂ© que notre administration prenne en charge ce dossier. Des discussions, ou plutĂ´t « un rappel Ă  l’ordre Â» en direction de ces structures semble plus que nĂ©cessaire. Plus largement nous Ă©voquons la nĂ©cessitĂ© d’avoir un interlocuteur dans les services de la DSDEN qui puisse prendre en charge ce type de dossier. Si Mme Dumas-Pintre le fait, en partie, pour le second degrĂ©, son homologue dans le premier degrĂ© n’existe pas. Nous Ă©voquons la question d’un conseiller technique psychologue.

RĂ©ponse : M. Le Dasen prend note au sujet des injonctions des structures « partenaires Â». A demi-mot, est Ă©voquĂ© ce « conseiller Â» dans une structure bicĂ©phale : IEN IO/IEN ASH. M. le Dasen ajoute cependant que cela reste Ă  dĂ©finir car si la chaine hiĂ©rarchique des PsyEN EDO est bien dĂ©finie, il ne s’agit pas de modifier la chaine hiĂ©rarchique des EDA. Les supĂ©rieurs des EDA restent leur IEN de circonscription. Une articulation entre les diffĂ©rents acteurs en prĂ©sence serait alors nĂ©cessaire pour que les rĂ´les et missions de chacun puissent ĂŞtre prĂ©servĂ©s. M. Le Dasen nous informe que si un interlocuteur PsyEN devait prendre place au sein de la DSDEN, les personnels en seraient avertis.

L’avis du Se-Unsa : l’idĂ©e d’un interlocuteur privilĂ©giĂ© au sein de la DSDEN ne peut que nous convenir (fut-il bicĂ©phale) dans l’immĂ©diat. Nous ajoutons tout de mĂŞme l’importance que cet interlocutrice.eur soit psychologue. A notre sens, certaines dimensions de notre profession ne peuvent ĂŞtre apprĂ©hendĂ©es que par un psychologue. A terme, nous revendiquons un conseiller technique psychologue (sans lien hiĂ©rarchique) commun aux deux spĂ©cialitĂ©s.

 

Le regroupement/réunion des PsyEN (EDA, EDO...)

Nous avons Ă©voquĂ© la nĂ©cessitĂ© de regroupements entre EDA, entre EDO, entre EDO /EDA, rencontres qui sont par ailleurs inscrites dans notre rĂ©fĂ©rentiel de compĂ©tences. Nous demandons Ă  ce que ces rencontres soient institutionnalisĂ©es, organisĂ©es, que l’administration nous envoie des convocations, ce qui permet que tous les collègues soient informĂ©s mais aussi que tous puissent avoir des ordres de mission. Si les frais de dĂ©placements ne sont pas pris en charge, certains collègues qui viennent de loin, sont pĂ©nalisĂ©s. Nous Ă©voquons Ă  nouveau la nĂ©cessitĂ© d’un conseiller technique psychologue dans ce dossier.

RĂ©ponse : cette demande a Ă©tĂ© entendue, notamment par Mmes Dumas-Pintre et Mirande. La DSDEN entend Ă©galement la nĂ©cessitĂ© d’une information adressĂ©e par l’administration en direction de tous les personnels. Lors de l’échange sur ce sujet, M. Le Dasen Ă©voque la nĂ©cessitĂ© d’un corps unique et de donner vie Ă  ce corps unique…. Qui ne l’est Ă  prĂ©sent que sur le papier (soit, il reste un peu de travail d’harmonisation : horaires, indemnitĂ©s…)

L’avis du SE Unsa : Nous attendons avec impatience ces regroupements… Et nous sommes plus qu’heureux d’entendre M. Le Dasen Ă©voquer la nĂ©cessitĂ© de la mise en Ĺ“uvre d’un corps unique, c’est l’objectif que poursuit le SE Unsa : une rĂ©elle unicitĂ© de corps (rĂ©gime indemnitaire, passerelle entre les spĂ©cialitĂ©s, horaires…)

 Les avis après « RDV de carrière Â» pour les PE dĂ©tachĂ©s dans le corps des PsyEN

Cette question n’a pas pu être traitée, faute de temps.

Pour conclure : Nous remercions vivement M. Le Dasen, pour cette audience. Le temps fut comptĂ© et nous regrettons de ne pas avoir pu dĂ©velopper davantage certains sujets (pourtant j’ai parlĂ© aussi vite que j’ai pu …mais une heure c’est court). Pour autant, c’est la première fois qu’une audience est accordĂ©e uniquement pour traiter des questions relatives aux PsyEN. Il nous semble que nous avons Ă©tĂ© entendus, M. Le Dasen s’est saisi d’un certain nombre de dossiers que nous lui avons soumis. Ce ne sont pour l’heure que des paroles et nous attendons leur mise en actes.

Le cas échéant, nous n’hésiterons pas à revenir vers les services de la DSDEN, comme nous avons pu le faire pour la création du poste de PsyEN dans le Gard et le recrutement sur les postes vacants.

Delphine Mangin

Responsable PsyEn SE-UNSA

Commissaire paritaire

 

Olivier Dusserre-Telmont

Secrétaire de section du Se-UNSA du Gard

 

 
 
 
 
ALC