LE SE-UNSA :
le syndicat UTILE, INDISPENSABLE
qui VOUS défend
 

Suite à la phase informatique du mouvement, environ 70 recours ont été déposés auprès de l'administration, pour des affectations éloignées : quelques MOB mais surtout des postes obtenus par les plus hauts barèmes envoyés en extension ("balayette") sur des brigades dans le Pays-Haut, à titre provisoire (car non exprimés dans les voeux).

Chaque année, environ 5 à 10 collègues sont concernés par ces postes en extension, postes que personne n'a demandé au mouvement, restés vacants et donc donnés à titre provisoire par le logiciel aux plus hauts barèmes restés sans poste.
Les différents DASEN accèdent en général aux demandes de révisions, vécues comme injustes, ces postes étant alors redonnés en phase manuelle, cette fois-ci au barème.

Inadmissible!!

Mardi 20 juin, lors de la réunion d'étude des demandes de révisions d'affectation mandatées par le SE-UNSA, nous avons appris qu'il y avait plus de 30 personnes nommées en extension. C'est la 1ère fois qu'il y en a autant !
Et contre toute attente, le DASEN n'avait accordé la révision et l'accès à la phase manuelle que pour les collègues qui avaient à charge un enfant de moins de 6 ans.

Mais grâce au SE-UNSA...

Face à la détresse de nos collègues syndiqués qui nous avaient mandatés, parents d'enfants de 7 ans et plus, ou sans enfant mais avec une ancienneté importante, le SE-UNSA, déterminé et résolu a défendu chacun des dossiers.
 

Au final, 100% des recours des syndiqués
du SE-UNSA ont été acceptés !

Ils accèdent à la 2ème phase du mouvement.