Dès son annonce en France, le SE-Unsa Hors de France avait demandé sa transposition pour les personnels en poste à l’étranger. Validée en comité technique de l’AEFE en février 2021, elle était alors bloquée par la division du budget. L’UNSA est intervenue de nombreuses fois pour faire avancer ce dossier : direction de l’Agence, division du budget, ministère de l’Éducation Nationale.

En conseil d’administration, elle venait d’être retirée du budget 2021, mais quelques jours plus tard le décret était enfin publié. Elle sera donc bien versée en 2022 (il était temps !!!), la prime figure au budget de cette prochaine année.

Quid de sa rétroactivité pour 2021 ? En se basant sur le décret nous comprenons bien qu’elle devrait a priori être versée pour l’année 2021, les ayants droits sont les personnels en poste en janvier 2021. Si jamais ce n’était pas le cas, vous pouvez évidemment compter sur le SE-Unsa pour revendiquer alors la rétroactivité de ce dispositif.

Le versement de cette prime doit être le premier pas dans la régularisation des salaires à l’AEFE. Le SE-Unsa revendique également la prime d’attractivité pour tous les agents concernés ainsi que l’indemnité forfaitaire des CPE.

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