La Commission Administrative Paritaire Départementale (CAPD) qui a eu lieu le vendredi 22 janvier 2016 avait plusieurs points à l’ordre du jour.

    En préalable, le SE-UNSA a fait la déclaration en pièce jointe. Il y est question des évènements tragiques de 2015, des conséquences que cela a eu sur l'Ecole, des difficultés des enseignants en général et des Directrices et Directeurs en particulier face aux nombreuses "demandes" et/ou interrogations. La dernière partie concerne l'ISAE et le mouvement départemental ...

   Postes adaptés :

     L’Administration a informé les représentants du Personnel que le Groupe Départemental avait examiné 2 demandes, en présence du Docteur NARBONI, Médecin Conseiller Technique auprès du Recteur. Le premier dossier a été classé dans le Groupe 3 (non prioritaire). Il s’agissait d’une 2ème demande … Le deuxième dossier a été classé en Groupe 4 (ne relève pas du dispositif).

  Permutations et étude des 800 points au titre du Handicap :

     Deux demandes ont été examinées. Suite à l’avis favorable du Médecin Conseiller Technique du Rectorat, la bonification de 800 points a été accordée aux deux collègues.

    Permutations - Vœux et vérification des barèmes :

     Dès réception des documents de travail, le SE-UNSA Lozère avait adressé à tous les collègues une fiche de contrôle de leur barème.

    Il y a 19 participants. A noter que contrairement à l’année dernière, tous les récapitulatifs de confirmation sont arrivés dans les délais !

    15 collègues ont fait un seul vœu. Les autres ont fait 2 vœux (1), 3 vœux (1) ou 5 vœux (2). Les départements les plus demandés en vœu 1 sont l’Hérault (5 fois), l’Aude et le Gard (2 fois).

  Avancement des PE - "Complément" à la CAPD du 6/11/2015 :

    Suite aux modifications intervenues après la CAPD du 6 novembre 2015 dans le calcul des reliquats au Choix, sont promus les collègues suivants :

- au 10ème échelon : TROCELLIER Sylvie au 1/10/2015,

- au 9ème échelon : JEAN Christian au 19/11/2015

- au 7ème échelon : ROMEO ARMANET Marion au 1/12/2015

- au 6ème échelon : ANTUNES David au 1/03/2016.

    Un débat a eu lieu à propos de la situation "assez confuse" d'une collègue dont la note a baissé d'un point, dans des "conditions" qu'il convient d'éclaircir. L'Adminsitration a essayé de justifier cette mesure ... Le représentant du SE-UNSA est intervenu pour dire sa surprise, car c'est la première fois qu'une telle  décision est prise. Il a par ailleurs clairement indiqué qu'elle pouvait être, selon lui,  soumise à recours car, sous réserve de vérifications, il lui semblait que l'Administration était tenue d'informer la CAPD des raisons d'une éventuelle baisse de note ... ce qui n'a pas été fait ! 

  Avancement des Instituteurs :

    Il y a, depuis la rentrée 2015, 4 institueurs en activité dans le département. Deux ont déjà atteint le 11ème échelon et ne peuvent donc plus être promus, sauf s'ils intégrent le corps des Professeurs des Ecoles.

   Pour les deux autres collègues, l'une ne sera pas promouvable cette année, l'autre le serait au mois d'avril 2016 ... En l'absence de documents de travail, l'examen de ces situations a été reporté à la prochaine CAPD (en mars ...).

  Questions diverses :

    La gestion des Autorisations Spéciales d'Absence (ASA) a été abordée. Les textes prévoient un délai minimum de 3 jours pour déposer la demande. Tout en souhaitant que le délai d'information soit le plus important possible afin de pouvoir prévoir le remplacement dans les meilleures conditions, l'Administration a indiqué qu'elle continuerait à faire preuve de "souplesse" si celui-ci n'est que de 3 jours ...

  Organisation du complément horaire des Personnels à temps partiels à 80% :

    L'Administration a imposé récemment à certains collègues une récupération des heures dues, ce qui peut être très perturbant sur l'organisation de la vie personnelle de ces Agents.

    L'Administration a reconnu une "mauvaise" gestion de ce dossier, certains collègues ayant pris les devants en mettant  cette récupération en place dès le mois de septembre. Elle sera plus vigilante l'année prochaine ...

  Accueil des stagiaires à la rentrée 2016 (question posée par le SE-UNSA) :  

    Sachant que le nombre de stagiaires devrait doubler à la rentrée 2016, et suite à une rénion des Services au Rectorat 13 janvier sur ce thème, le SE-UNSA souhaitait savoir quelles modalités étaient envisagées dans notre département (problématique des supports de stage et des modalités du 1/2 temps d'alternance ?).

L'Administration n'a pas souhaité entrer dans le détail, la réflexion n'étant pas encore terminée. Dans notre département, la capacité d'accompagnement des jeunes collègues ne fait néanmoins pas de doutes.

Par ailleurs, l'Administration a indiqué qu'un Groupe de Travail sur l'implantation des PES serait mis en place dès que la répartition académique serait connue ... A suivre donc !