La grève est un droit fondamental garanti à tous les agents publics par la Constitution et le statut général des fonctionnaires (par conséquent, les AESH sont concernné·e·s). Dans l’Éducation nationale il n’y a pas de réquisition sauf exception. Quel est le cadre légal concernant les AESH, les jours de grève ?

 Dans les textes, les AESH n’ont aucune obligation quant à leur intention de faire grève ou non. Aucune démarche écrite n’est donc à effectuer.

 Pour les AESH souhaitant faire grève : la retenue sur salaire est calculée sur le traitement perçu au cours du mois pendant lequel a eu lieu la grève et non le mois où la retenue est prélevée.

 Pour les AESH ne faisant pas grève  :

-Si l’école est ouverte, ces dernier·e·s ont l’obligation de se rendre sur leur établissement d’affectation pour effectuer leur journée de travail (même si leur classe est fermée et même si les élèves qu’ils/elles accompagnent ne sont pas là).

-Si l’école est fermée, le/la coordonnateur·trice du PIAL peut vous solliciter pour accompagner des élèves sur d’autres établissements appartenant à votre PIAL. En effet, nous sommes affecté·e·s en début d’année, à un PIAL (comportant donc plusieurs établissements scolaires) et non à un établissement.

En résumé :

- un.e AESH n’a pas de déclaration préalable à remplir

-une.e AESH n’est pas tenu.e de prévenir l’administration de sa participation à la grève. Néanmoins, l’AESH peut informer ses collègues (AESH et enseignant.es) de son intention de faire grève pour maintenir de bonnes relations et par correction si elle/il le souhaite

- un.e AESH n’a pas à accompagner les élèves suivi.es si ces derniers.ères sont accueilli.es sur une autre structure concernant les Service Minimum d’Accueil (SMA) mise en place par la mairie. L’employeur n’est pas le même.

- les AESH ’ont pas à surveiller les élèves pour remplacer un.e enseignant.e gréviste

-les AESH présent.es sur lécole n’ont pas le droit de remplacer les AESH grévistes 

Si vous avez des questions ou si vous rencontrez des difficultés dans votre établissement, le SE-Unsa 31 reste à votre disposition et vous pouvez nous faire remonter vos difficultés à l’adresse suivante : aesh@se-unsa-31.org