Commissaires paritaires présents pour le SE UNSA :

Natacha ETOURNEAU – Thierry HADJADJI – Florence HURDEBOURCQ - Sébastien PICHON – Emmanuel SAGOT – Gwenola TEMPLE

Vous trouverez notre déclaration préalable en pièce jointe de cet article.

Tous les résultats du mouvement par communes et par noms ici

Ordre du jour :

I. Second mouvement (1^er ajustement)

II.  Ineat / Exeat

III. Questions diverses

I. Second mouvement (1^er ajustement)

Nombre de participants : 184 (171 en 2013) (9 demandes exceptionnelles acceptées, 4 refus)

Nombre de collègues obtenant un vœu : 121 (118 en 2013)

Nombre de collègues sans affectation : 62 (54 en 2013)

Nous invitons les collègues restés sans affectation à nous contacter et à compléter les documents qu’ils trouveront ICI.

Les résultats par communes et par noms sont sur notre site, ainsi que la liste des postes restés vacants à l'issue du second mouvement (viendront s'ajouter des postes fractionnés, les postes libérés par les collègues obtenant un ineat / exeat et les réouvertures de classe).

SE-UNSA : Une soixantaine de collègues reste sans affectation à l’issue de ce second mouvement, c’est beaucoup trop. Un dernier ajustement des postes aura lieu  le 11 juillet, n’hésitez pas à nous contacter pour préparer ce groupe de travail. Toutes les informations utiles sont ICI (clic !) : modèles de lettre à envoyer à l’Inspectrice d’académie, fiche-lien…

Les collègues à temps partiel qui obtiennent un poste fractionné peuvent faire savoir rapidement à l’administration les quotités qu’ils souhaitent libérer.

 

II. Ineat / Exeat

Demandes d’exeat (sortir de la Dordogne) : 38 (43 en 2013), dont 22 (25 en 2013) pour rapprochement de conjoints

Demandes d’ineat (entrée en Dordogne) : 86 (101 en 2013), dont 46 (45 en 2013) pour rapprochement de conjoints.  50 (25 en 2013) avec la Dordogne en 1^er vœu.

IA : Le cadrage est académique. Nous ne réalisons que des échanges terme à terme.

2 échanges possibles : avec la Corrèze et avec l’Isère.

Vous trouverez des tableaux d'analyse en pièces jointes de cet article.

SE UNSA : Nous vous demandons d’accorder les exeat hors académie au moins à hauteur des exeat accordés par les autres départements hors académie, ceci ne risquant pas de mettre en péril l’équilibre d’emplois. Le nombre croissant de demandes, dans un sens comme dans l’autre, prouve nettement l’opacité des permutations informatisées qui permettent de moins en moins à nos collègues de retrouver leur conjoint, même avec des enfants. Nous demandons que cette phase d’ineat / exeat soit une réelle phase d’ajustement.

IA : La commande académique, c’est du terme à terme. Nous allons quand même étudier les situations les plus préoccupantes.

III. Questions diverses

• SE-Unsa : Rapports d’inspection : des collègues inspecté-e-s en octobre n’ont toujours pas reçu leur rapport d’inspection, ni eu connaissance de leur note.

IA : Quand un inspecteur ne fait pas son travail, il faut commanditer l’Inspection Générale, c’est rare, mais je vais donc passer à l’étape suivante.

• SE-Unsa  Nous nous interrogeons sur la gestion des ressources humaines dans certaines circonscriptions (nombreux conflits qui restent sans solution humaine concrète et satisfaisante). Nous allons d'ailleurs déposer une alerte sociale.

IA : A ma connaissance, c’est le cas dans trois circonscriptions. Attention à l’instrumentalisation du dialogue social. Il faut mettre en place des procédures en bonne et due forme. On est dans du droit, pas seulement dans des relations humaines. Le CHSCT ne sera peut-être pas suffisant. Je vais donc poser le problème.

• SE-Unsa  Affectation des stagiaires mi-temps : nous souhaitons qu’ils aient connaissance de leur affectation en juillet afin de pouvoir contacter les collègues qu’ils vont compléter et s’organiser pendant les vacances (préparation de classe, déménagement éventuel, …)

IEN-A : Dès les résultats, on leur enverra la liste des postes réservés, ils feront des vœux et on les affectera sans les réunir, si possible avant mi-juillet.

• SE-Unsa  Dans le cadre de l’aménagement des programmes de 2008, des outils transitoires à destination des collègues sont-ils prévus ?

IEN-A : Le document va être envoyé dans toutes les écoles et ce sera repris en réunion de directeurs.