Après le suicide de la directrice d’école de Pantin, le SE-Unsa et l’Unsa-Education agissent pour que le traitement du dossier des conditions de travail se fasse dans un cadre intersyndical, au-delà des expressions et actions de chacun, afin d’éviter les surenchères entre organisation ou les rivalités entre les métiers, notamment entre les différents niveaux hiérarchiques.

Une réunion interfédérale a eu lieu jeudi 3 octobre après le CTMEN et les annonces du ministre sur la direction d’école et la tenue d’un CHSCT-MEN extraordinaire devant traiter des suicides dans notre ministère. Au-delà des postures habituelles des différentes OS, le succès de la pétition intersyndicale « plus jamais ça » lancée à notre initiative a été souligné comme confirmation de la grande sensibilité du sujets de la détérioration des conditions de travail dans nos métiers.

Les OS réunies ont décidé d’une lettre ouverte commune sur les conditions de travail. Un texte a tourné tout le week-end entre les différentes fédérations et leurs syndicats. Sa version finale est signée de l’Unsa-Education, la FSU, le Sgen-CFDT, le Ferc-CGT et Sud.

http://enseignants.se-unsa.org/Conditions-de-travail-les-syndicats-interpellent-le-ministre

Elle vient compléter notre action SE-Unsa sur la direction d’école où nous devons conserver l’antériorité de notre engagement sur ce dossier comme la lisibilité de nos propositions propres.