SAISIE DES VOEUX sur ARENA par Gaïa

jusqu'au

vendredi 22 septembre

 

Ecoles et collègues ont reçu le volet départemental de formation.

La formation est réduite cette année encore car la majorité des dispositifs sont à "candidature désignée."

On note cependant une montée en puissance des stages rémunérés pdt les vacances (de 3 l’an passé à 8 cette année)... Ce sont des stages de 2 jours sur des thématiques qui ne sont pas proposées dans les 18h d’animations obligatoires (qui sont obligatoirement français/maths/VDR/phare).

Ces stages rémunérés (120 euros/jour ?) posent question.

Les collègues, par besoin d’argent, vont s’inscrire à ces formations, ils vont y trouver également peut-être :

-l’avantage d’une offre de formation disparue depuis plusieurs années, (EPS/MUSIQUE â€¦)

-la possibilité de choisir

-un rythme moins stressant déconnectée de la préparation de classe…

-un complément de revenus

Mais le risque est évident pour l’ensemble de la profession de s’habituer à cette formation pendant les vacances (certes  rémunérée pour l’instant)….

Enfin que se passe-t-il s’il y a plus de candidats que de places (ou enveloppes), quels sont les critères de sélection retenus ?

Quelle rémunération pour les conseillers pédagogiques ? Ce travail est -il fait sur la base du volontariat ?

Notre avis/nos mandats:

 Au SE-UNSA nous continuerons de demander que des formations diverses, de qualité soient proposées sur le temps de service avec remplacement assuré.

Enfin le chantier de la revalorisation est loin d’être clos, tous les salaires doivent être augmentés.

Il faut sortir de la logique cynique de distribution d’enveloppes ici ou là !

Contactez-nous pour plus d'infos.