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SE-UNSA 02


 Par SE-UNSA 002
 Le  lundi 25 mai 2020

Lettre flash du 25 mai 2020

 
Mouvement 1er degré : accusés de réception

Il est indiqué dans la note de service mouvement qu'un accusé de réception récapitulant la saisie sera accessible dans MVT1D à l’issu de la participation.

Un second accusé de réception comprenant le barème sera consultable dans I-Prof quelques jours après la fermeture du serveur.

Du 5 juin 2020 au 20 juin 2020, les enseignants prennent connaissance du barème et le cas échéant demandent la rectification.

 
Offre 1ère adhésion 20/21 : Les avantages maintenant, le paiement ... plus tard !

Jusqu’au 10 juillet 2020, le SE-Unsa Aisne vous propose une adhésion couvrant la fin de l'année scolaire en cours et jusqu'au 31 août 2021.

•    Paiement uniquement à partir d'octobre 2020 par prélèvements mensuels
•    66% de votre cotisation remboursé sous forme de crédit d'impôt*
•    Possibilité d’arrêter les prélèvements par simple mail chaque année, fin août.

Bulletin d'adhésion à imprimer (Titulaire, Stagiaire, Contractuel, AED, AESH) : voir ICI

L'adhésion en ligne est possible : Cliquez ici

 
Des vacances collectives plus nécessaires que jamais

Pendant la période de confinement, les enfants n’ont pas pu se retrouver pour apprendre, jouer ou tour simplement s’évader de leur cadre familial. Les colonies de vacances de 2020 revêtent un intérêt particulier en proposant une offre permettant de renouer avec un environnement éducatif, en évitant l’écueil de « vacances apprenantes » si elles prennent la forme de bachotage estival ou de soutien scolaire transplanté.

Pour le SE-Unsa, les enfants ont besoin de temps pour « faire-ensemble » en renouant avec des réussites collectives. Hélas, leur coût éloigne souvent les familles modestes des colonies de vacances. Ainsi, nous soutenons la Jeunesse au Plein Air, partenaire historique, qui déploie son savoir-faire depuis des dizaines d’années, et qui demande un plan de relance des colonies de vacances associé à des moyens pour en faire bénéficier le plus grand nombre.

 
CHSCT académique du 20 mai
La synthèse de la réunion est à lire ICI
 
Direction d’école : une proposition de loi qui a du sens mais non aboutie
Alors que le travail sur la direction d’école inscrit à l’agenda social depuis le printemps 2018 n’a toujours pas progressé, le groupe LREM à l’Assemblée nationale a déposé une proposition de loi sur la direction d’école.

Les attentes des directrices et directeurs d’école comme les besoins de l’école sont immenses, cette proposition de Loi ne devra pas aboutir à la déception, ou pire, à de mauvaises surprises.

 
Plan vélo : pour un forfait mobilité ambitieux
Le forfait mobilité durable est entré en vigueur ce lundi 11 mai 2020 dans la Fonction Publique de l'Etat. Il remplace l’indemnité kilométrique vélo votée en 2017 mais qui n’avait pas été mise en œuvre dans la Fonction publique faute de décret.

Ainsi, dans ce versant de la Fonction Publique, les employeurs publics pourront contribuer aux frais de déplacement domicile-travail à vélo de leurs agents sur une base forfaitaire de 200 €/an.

 

 
RDV de carrière : du nouveau
 Avec le confinement, les rendez-vous de carrière ont été interrompus. Ils auront néanmoins tous lieu, à partir du mois de septembre et jusqu’à la fin de l’année civile. 
 
 
Réouverture des écoles dans l’Académie d’Amiens : communiqué interfédéral

Réouverture à marche forcée des écoles

Les organisations syndicales FSU, Sgen-CFDT Picardie et UNSA Education Hauts de France souhaitent dénoncer l’absence d’un véritable dialogue social avec l’autorité académique et la non prise en compte des remontées de terrain faites par les organisations représentant les personnels.