Article publié le jeudi 30 janvier 2020.
Elements de barème prioritaires pour le 2nd degré
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Demandes liées à la situation familiale :
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Rapprochement de conjoints
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Rapprochement avec le détenteur de l’autorité parentale :
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Situation de parent isolé
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Demandes liées à la situation personnelle :
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Fonctionnaire ou conjoint en situation de handicap, enfant en situation de handicap ou gravement malade
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Situations sociales ou médicales graves reconnues après expertise des services médicaux et sociaux en charge des personnels de l’académie
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Bonification liées au parcours professionnel :
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Ancienneté d'échelon
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Ancienneté de poste
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Bonification dans le cadre de fonctions exercées dans une école ou un établissement relevant de l’éducation prioritaire (REP et REP+) ou de la politique de la ville.
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Bonification pour les stagiaires ex contractuel de l'Ă©ducation nationale
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Bonification pour les stagiaires n'ayant ni la qualité d'ex-fonctionnaire ni celle d'ex contractuel de l'éducation nationale
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Bonification pour les stagiaires précédement titulaires d'un corps autre que ceux des personnels enseignants des 1er et 2nd degré, d'éducation et de psychologues de l'éducation nationale.
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Bonification pour les agents affectés dans un emploi supprimé en raison d'une modification de la carte scolaire.
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Bonification du poste occupé au regard des sujétions particulières : exercice de fonctions particulières et valorisation de l’expérience acquise dans certains établissements particuliers,
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Bonification pour les professeurs agrégés qui sollicitent une mobilité en lycée,
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Bonification dans le cadre d'un changement de discipline
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Situation de réintégration à divers titres (fin de détachement, fin de séjour en COM etc...)
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Bonification de l’expérience acquise pour les enseignants de la formation continue candidat à une mutation volontaire
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Bonification du parcours des titulaires de zone de remplacement bonifié dans l’objectif d’une stabilisation de ces personnels sur poste fixe visant à la stabilité.
Elements de barème prioritaires pour le 1er degré
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Demandes liées à la situation familiale :
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Rapprochement de conjoints
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Rapprochement avec le détenteur de l’autorité parentale :
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Situation de parent isolé (nouveau)
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Demandes liées à la situation personnelle :
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Fonctionnaire ou conjoint en situation de handicap, enfant en situation de handicap ou gravement malade
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Situations sociales ou médicales graves reconnues après expertise des services médicaux et sociaux en charge des personnels de l’académie (nouveau)
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Bonification liées au parcours professionnel :
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Ancienneté de service
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Demande de bonification dans le cadre de fonctions exercées dans une école relevant de l’éducation prioritaire (REP et REP+) ou de la politique de la ville.
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Bonification pour les agents affectés dans un emploi supprimé en raison d'une modification de la carte scolaire.
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Bonification pour les personnels ayant la qualité de sportif de haut niveau (SHN) (nouveau)
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Bonification pour les agents affectés dans un emploi modifié en raison d’une restructuration de l’offre scolaire
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Bonification du poste occupé au regard des sujétions particulières :
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​Exercice en école relevant du rural isolé d’une durée minimale de 3 ans (nouveau)
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Exercice de fonctions dans l’ASH sans certification
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​Valorisation pour les chargé-es d’école ou directeur-trice faisant fonction pour maintien sur leur poste
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Bonification liée au caractère répété de la demande (nouveau) sur le voeu 1