Nous vous remercions de bien vouloir remplir la petite enquête ci-dessous pour que nous puissions agir au niveau du rectorat et obtenir des améliorations.

Quelques infos utiles supplémentaires :

Vous avez été destinataires, si vous êtes en poste, d’un mail d’info du rectorat sur l’ouverture du serveur LILMAC afin de saisir votre renouvellement de candidature et d’exprimer vos vœux pour une affectation à la rentrée 2021.

Je clique ici pour y avoir accès.

Vous avez jusqu’au 06 avril inclus pour effectuer cette démarche.

Une fois cette saisie close, le rectorat envoie un mail aux candidats récapitulant les voeux. Il faut répondre à ce mail sous 15 jours pour valider.

Le décret instituant la prime d’attractivité a été publié. La prime concerne les contractuels enseignants, CPE et PsyEN.
Son montant dépend de votre indice de rémunération (indice majoré sur votre bulletin de salaire). Elle sera versée mensuellement à partir du mois de mai 2021, à terme échu et en fonction de votre quotité de service.

Ces montants, pour le SE-UNSA, constituent certes une amélioration, mais la revalorisation devra être poursuivie dans les années à venir. Merci pour les réponses que vous nous ferez remonter.