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Concours internes : annulation des Ă©preuves d’admission Ă  la rentrĂ©e
Article publié le mercredi 3 juin 2020.
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Monsieur Blanquer, le ministre de l’Education Nationale, a annoncĂ© sur BFM TV mardi 2 juin l’annulation des concours internes de recrutement de l’Education Nationale. Derrière l’annonce qui peut apparaĂ®tre une bonne nouvelle pour les admissibles, la rĂ©alitĂ© est plus nuancĂ©e â€¦

 

L’ANNONCE

Le ministre vient d’annoncer que les oraux d’admission qui étaient prévus à la rentrée de septembre pour les concours internes ne se tiendraient pas. Cependant, tous les admissibles ne seront pas titularisés, seuls 4000 d’entre eux auront le concours. Les autres seront placés sur liste complémentaire.

 

LE DÉCRYPTAGE

Le ministère a répondu à la demande d’équité entre les concours externe et interne, mais n’a pas donné l’admission à tous les admissibles de l’interne comme certains le demandaient.

Les admissibles seront donc dĂ©partagĂ©s uniquement par leur note au dossier RAEP.  Les laurĂ©ats seront sĂ©lectionnĂ©s pas discipline en fonction du nombre de candidats admis et du nombre de places aux concours.

Les anciens admissibles qui ne seraient pas retenus ne devraient pas être admis l’an prochain, cependant ils seront placés sur liste complémentaire.

Ce système a Ă©tĂ© longtemps employĂ© dans le 1er degrĂ© pour le recrutement des professeurs des Ă©coles. C’est une sorte de vivier dans lequel l’EN pioche en cas de besoin. Les enseignants sur liste complĂ©mentaire qui sont appelĂ©s par l’EN sont titularisĂ©s (et ne deviennent pas contractuels).

Pourront bénéficier de cette liste complémentaire tous les candidats dont les résultats les placent à un ou plusieurs rangs (en fonction des besoins) du dernier admis.

Par exemple, un laurĂ©at Ă  plusieurs concours (CAPES et CAPLP) devra en choisir un seul, et de fait il libèrera une place qui sera attribuĂ©e Ă  un autre candidat.  D’autres places pourront ĂŞtre libĂ©rĂ©es en cas de dĂ©mission, ou de personnes qui ne remplissent pas les règles pour ĂŞtre titularisĂ©es …

 

Le SE-UNSA se fĂ©licite de cette annonce, il avait en effet demandĂ© l’équitĂ© de traitement entre les candidats de l’interne et de l’externe. 

Pour rappel, le SE-Unsa avait exigé bien davantage de places aux concours et une dotation supplémentaire pour le second degré.

 
En outre, pour les contractuels admissibles et non admis, ils devront l’an prochain être en poste et bénéficier d’un accompagnement spécifique pour leur réussite au concours 2021. Une réflexion à plus long terme devra être menée sur les concours de recrutement des contractuels.

En l’absence de dĂ©tails techniques, le SE-UNSA sera vigilant sur tous les points : 

  • sur la mise en place de la titularisation,
  • sur la manière dont les candidats qui ont obtenu la mĂŞme note d'admissibilitĂ© seront dĂ©partagĂ©s
  • et sur le respect du nombre de places au concours.

Le SE-Unsa regrette que certaines organisations syndicales peu scrupuleuses aient tenu un discours populiste et mensonger aux candidats admis, en sachant pertinemment que la titularisation de tous ne serait pas possible pour des raisons lĂ©gales, administratives, financières et politiques.  

Les contractuels méritent le respect, cela passe par un discours de vérité avec des propositions concrètes et réalistes.

 

 
 
 
 
 
ALC