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Accès Ă  la Hors-Classe 2019 : analyses et mandats
Article publié le jeudi 20 juin 2019.
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Avancement Hors-classe :

Le SE UNSA 95 a obtenu l’AGS sur toute la carrière comme premier discriminant. C’est une victoire pour les ancien.ne.s instituteur.trice.s.

Par contre, nous reviendrons au niveau ministériel pour demander la révision annuelle de l’avis.

Les 3 collègues retraitables peuvent demander l’annulation de leur retraite pour bénéficier de ce nouveau grade. Une liste complémentaire de noms est donc créée selon notre demande.

1)310 promus

Le.la premier.e promu.e a 200 points

Le.la dernier.e promu.e a 150 points et une AGS de 28 ans 11 mois et 24 jours.

2)Bilan genrĂ©.e :

86% de femmes et 14% d’hommes dans les promu.e.s

3)Avis :

67 avis excellents (que des Ă©cchelons 10)

72 avis très satisfaisants (52 échelons 11 et 20 échelons 10)

168 avis satisfaisants (que des Ă©chelons 11)

3 avis Ă  consolider (que des avis Ă©chelons 11)

4)Mandats :

Le SE UNSA 95 demande que l’AGS soit le premier discriminant.

Le SE UNSA 95 demande qu’une liste complémentaire soit crée pour les retraitables.

Le SE UNSA 95 demande qu’il soit possible d’annuler sa demande de retraite pur bénéficier de la HC.

Le SE UNSA 95 demende que les instituteur.trice.s soit intégré.e.s avec leur AGS entière sur la carrière complète.

 
 
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