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Prime REP/REP+ pour les AESH et AED : le Conseil d’État entĂ©rine l’injustice
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Prime REP/REP+ pour les AESH et AED : le Conseil d’État entĂ©rine l’injustice

Le SE-Unsa avait obtenu que le Conseil d’État permette aux AED et aux AESH de bĂ©nĂ©ficier de la prime REP/ REP+. Le ministère avait donc dĂ» plier et accorder, de mauvaise grâce, aux personnels le bĂ©nĂ©fice de cette prime. Par une dĂ©cision rendue le 28 mai, le Conseil d’État a rejetĂ© la demande du SE-Unsa de leur accorder le mĂŞme montant qu’aux autres personnels. 
 
 
Le SE-Unsa avait jugĂ© inique la mise Ă  l’écart des AED et des AESH de la prime REP et avait demandĂ© au Conseil d’État de mettre fin Ă  cet Ă©tat de fait. Il avait fallu attendre plus de deux ans pour que le Conseil d’État donne raison au SE-Unsa et, depuis dĂ©cembre 2022, nos collègues AED et AESH bĂ©nĂ©ficient enfin de cette indemnitĂ©. 
 
En revanche, mĂŞme s’il avait Ă©tĂ© contraint de se plier aux exigences du Conseil d’État, le ministère l’avait fait contraint et forcĂ©. Il avait donc dĂ©cidĂ© de leur accorder un montant infĂ©rieur non seulement pour des raisons budgĂ©taires mais Ă©galement parce qu’il refusait idĂ©ologiquement que les AED et AESH puissent avoir une augmentation de leur salaire correspondant Ă  près de 50 % de leur salaire de base. Il a donc dĂ©cidĂ© de crĂ©er des sous-primes pour ces personnels. 
 
Pour le SE-Unsa, cette dĂ©cision Ă©tant injuste et inacceptable, nous avions demandĂ© au Conseil d’État d’annuler cette inĂ©galitĂ© de traitement. 
 
 
L’avis du SE-Unsa
 
Le SE-Unsa prend acte aujourd’hui de cette dĂ©cision nĂ©gative du Conseil d’État sur une demande pourtant lĂ©gitime. Le SE-Unsa continuera de demander l’alignement de cette prime, qui doit reconnaĂ®tre l’exercice dans des conditions difficiles pour les AED et les AESH, au mĂŞme niveau que pour les autres personnels. 

 

 
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