Le CTSD "ajustements de rentrée" s'est tenu le jeudi 9 septembre en visio.

En voici l'ordre du jour :

Lire notre déclaration liminaire en PJ 

Notre compte-rendu :

- Approbation du procès-verbal du CTSD du 20 mai 2021 : approuvé à l'unanimité

- Implantation de moyens provisoires dans le 1er degré suite au constat d'effectifs 2021-2022.

- attribution d'une aide pédagogique à Domptail  et à Vincey ( à partager entre les deux écoles de Vincey) 

Pour les autres demandes formulées, faute de moyens suffisants et « par souci d’équité départementale Â», les demandes ont été refusées.

- Ajustements de la carte scolaire - 1er degré.

- Enseignement spécialisé :

IME Jean Poirot de Fontenoy le Château – Modification de support suite à vacance de poste à l'issue du mouvement : Retrait d'1 ETP DETS (Direction départementale de l'emploi, du travail et des solidarités) pour implantation de 0,50 ETP Coordonnateur Pédagogique d'Unité d'Enseignement (CPUE) + 2 x 0,50 ETP Unité d'Enseignement Élémentaire (UEE).

- transfert du poste d’enseignant référent basé au collège de Cornimont vers le collège du Thillot.

- Questions diverses de l'UNSA :

INEAT EXEAT :                                                  Combien dans notre département ? 6 ineat et 3 exeat

PES :                                                                        Combien de professeurs des écoles stagiaires ont été prolongés ? 

3 ont été prolongés et 5 ont été « renouvelés Â»

Combien ont été licenciés ? 1 a été non titularisé sans renouvellement possible.

Combien d'EFS, d'étudiants en master MEEF en alternance ( Etudiants en parcours de responsabilité) , non alternants (étudiants en parcours accompagné) et combien d'étudiants en M1 ?

30 EFS ( réussite au concours, en cours de master 2, en classe lundi /mardi et à l’NSPE jeudi vendredi)

12 EPR (étudiants en parcours de responsabilité) en classe à tiers temps et qui passeront le concours cette année

Egalement des EPA (étudiants en parcours accompagné – master 1- en observation en classe)

Contractuels :

Notre département aura t-il recours à des contractuels cette année et si oui, combien ? une vingtaine

La liste complémentaire sera t-elle ouverte ? NON

AESH :

Des recrutements d'AESH sont-ils encore en cours ? OUI

Nous dénonçons les morcellements abusifs qui portent au tort aux AESH, aux élèves et aux enseignants.Nous regrettons aussi les conditions de travail des PSY EN . L'administration rappelle que le collège des IEN travaille sur le sujet.

SERVICE CIVIQUE :

A quelle échéance les écoles recevront-elles confirmation à leur offre de mission ? voir la plateforme.

COVID :

Quid des masques transparents ? en attente .

CARTE SCOLAIRE :

Les dédoublements sont parfois rendus complexes par le déséquilibre qu'ils génèrent dans les effectifs des écoles : dans quelle mesure un accord interne peut-il être envisagé ? pas d’accord possible !

Nous déplorons cette impossibilité qui met en difficulté les équipes et crée des tensions dans des écoles.

PROPOS DE MONSIEUR LE DASEN :

Monsieur le DASEN dit que la situation sanitaire est maîtrisée en terme de propagation du virus mais rappelle la très grande contagiosité du variant Delta. Ainsi il convient de maintenir les règles élémentaires, les gestes barrières et les masques.

Au sujet de la vaccination, il précise qu'environ 65 % des élèves de 12 à 17 ans ont reçu au moins une dose de vaccination à la fin août. Une campagne est en cours jusqu'au 22 octobre dans tous les établissements secondaires pour proposer la vaccination aux 35 % restant. Cette campagne qui a commencé le 3 septembre à Mirecourt est organisée en concertation par la préfecture l'ARS et l'éducation nationale.