SECTION SE-Unsa de la SEINE ET MARNE - 2 RUE SAINT LOUIS - 77000 MELUN
Tél. 01 64 10 37 10 - Por. 07 68 64 78 81 - 77@se-unsa.org

 
Accès à la Hors classe 2016
Article publié le vendredi 20 mai 2016.
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Mercredi 15 juin devrait avoir lieu la CAPD "Hors classe 2016", 802 collègues de l’AcadĂ©mie de CrĂ©teil seront nommĂ©s dont environ 255 pour la Seine et Marne.

Vous trouverez en bas de l’article un formulaire Ă  remplir 

Les Ă©lĂ©ments de barème pour le passage Ă  la hors-classe des PE Ă  la rentrĂ©e ont Ă©tĂ© publiĂ©s le jeudi 3 mars (consultez la note de service). En voici les principaux points :

Calcul du barème

Éléments pris en compte

Échelon au 31/08/2016 x 2 + note au 31/12/2015

Bonifications du barème

  • Exercice effectif en Ă©coles ou Ă©tablissements Ă©ducation prioritaire

Politique de la ville (arrêté de 2001)

2 pts

REP+

2 pts

REP

1 pt

Des conditions de durĂ©e d’exercice sont nĂ©cessaires pour pouvoir en bĂ©nĂ©ficier : 

  • 2016 : au – 3 ans dans mĂŞme Ă©cole ou Ă©tablissement (*)
  • 2017 : au – 4 ans dans mĂŞme Ă©cole ou Ă©tablissement (*)
  • 2018 : au – 5 ans dans mĂŞme Ă©cole ou Ă©tablissement (*)

Les personnels Rased bénéficient de la bonification dès lors qu’ils exercent au moins à 50% dans l’école de rattachement classée en éducation prioritaire.

Pour les personnels remplaçants, l’exercice toute l’année dans l’école ou l’établissement sera pris en compte pour les conditions de durée d’exercice.

La note de service contient aussi la clause de sauvegarde pour les collègues qui étaient affectés dans des écoles ou établissements ne bénéficiant plus d’un classement en éducation prioritaire.

  • Directeurs et conseillers pĂ©dagogiques : + 1 pt

L’avis du SE-Unsa

Lors du groupe de travail prĂ©paratoire, le SE-Unsa a dĂ©noncĂ© la condition d’exercice au sein d’une mĂŞme Ă©cole ou d’un mĂŞme Ă©tablissement. Cela exclut les personnels affectĂ©s sur des postes partagĂ©s ainsi que les collègues affectĂ©s sur les postes de brigade REP+. Pour le SE-Unsa, ces personnels qui exercent toute l’annĂ©e en Ă©ducation prioritaire doivent voir leur engagement reconnu. Le ministère n’a pas pris en considĂ©ration notre revendication : curieuse notion de dialogue social sur ce point qui va lĂ©ser injustement des collègues.

Le SE-Unsa a Ă©galement rappelĂ© son exigence d’un nouveau plan de montĂ©e en charge du ratio de promus Ă  la hors classe, afin d’atteindre les 7 %. 

(*) ou une école si le changement est consécutif à une mesure de carte scolaire.

N’hĂ©sitez pas Ă  nous contacter pour toute information au 77@se-unsa.org ou 01 64 10 37 10.

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