• Votre contrat va être adapté à la nouvelle grille en octobre 2021 :

ATTENTION: ce contrat sera envoyé sur votre boite mail professionnelle @ac-dijon . Pensez à vérifier vos emails régulièrement.

Un avenant à votre contrat devra être signé en octobre pour une mise en paye dès novembre 2021. Le délai est très court. Faites-vous accompagner par un représentant de l’UNSA Éducation dans toutes les étapes :

 ·       Information sur votre reclassement et votre nouvelle rémunération

 ·       Lecture et vérification de l’avenant à votre contrat

 ·       Accompagnement en cas de désaccord

 ·       Suivi du versement de votre nouvelle rémunération à partir de novembre 2021, avec rétroactivité depuis le 1er septembre 2021

 ·       Sans compter la demande à effectuer prochainement pour être remboursé∙e de 15€ par mois sur les cotisations de votre mutuelle santé dès le 1er janvier 2022.

L'ensemble de l'article est ici:

https://www.unsa-education.com/article-/aesh-lunsa-education-agit-pour-vous-et-obtient-des-resultats/