La DGRH envisage des modifications dans la gestion des mouvements départementaux. En effet, encore une fois dans une logique purement comptable et non humaine, le ministère souhaite qu’un maximum de collègues soient affectés à titre définitif dès la première phase du mouvement. Cette logique les amène à vouloir imposer un vœu départemental obligatoire pour tous les collègues nommés à titre provisoire.

Pour le SE-UNSA 63, c’est hors de question ! Le mouvement doit rester départemental, et ses règles doivent être élaborées en CAPD, en tenant compte des spécificités locales. Le SE-UNSA est attaché aux règles départementales qui permettent de prendre en compte certaines données (éloignement géographique, postes fractionnés, ….) et de protéger nos collègues les plus jeunes dans le métier. Nous ne sommes pas de ceux qui défendent sans cesse le cadre national quand celui-ci a comme seul objectif de placer des gens dans des cases.

Nous refusons une gestion des personnels au rabais sous couvert de logiques purement comptables!

Le SE-UNSA veillera à ce que l’élaboration des règles du mouvement reste de la compétence de la CAPD, et qu’aucune ligne rouge ne soit franchie. Les collègues doivent pouvoir rester acteurs de leur mouvement. Les affectations à titre définitif subies seraient inacceptables.