Les organisations syndicales ont  fait le point  sur la situation en Meuse avec le DASEN via une visio conférence.

Concernant les pôles d’accueil :

Le DASEN a souligné la forte implication meusienne qui a répondu à la demande en proportion nettement supérieure qu’ailleurs. Il a également souligné la qualité du travail.

Les enseignant volontaires qui se déplacent sur un lieu qui n’est pas dans la commune de leur résidence administrative (ou personnelle) pourront être remboursés de leurs frais de déplacement. Un ordre de mission leur sera envoyé pour qu'ils puissent saisir leurs états de frais dans Chorus-dt. Les collègues concernés pourront se prendre ontact avec leur gestionnaire pour cette saisie).

Le DASEN a informé les organisations syndicales que des masques ont été commandés pour les enseignants qui accueillent des enfants de soignants. Malheureusment il n'est pas en capacité de donner à ce jour le délai de livraison de ces masques. De même, il a rappelé qu'il retait un peu de gel hydro alcoolique à destination des écoles. N'hésitez pas à vous manifester si votre école n'en estpas équipée.

Une réfléxion est en cours pour l'acceuil de ces enfants pendant les périodes de vacances et de l’ouverture des pôles d’accueil. Pour l’instant, rien n'est déterminé.Des contacts sont pris avec les collectivités qui vont probablement prendre le relais.

Continuité administrative :

Pour l’heure, il ne reste que 3 personnels à la DSDEN : le DASEN, la secrétaire générale et l'IEN-A

Pour autant, tous les services sont en télétravail, les courriers sont distribués à chaque service pour être traités.