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SE-UNSA 51


 Par SE-UNSA 51

Hors classe des PE 2017 : résultats CAPD du 26 juin 2017

 

La CAPD passage à la hors classe s'est tenue ce jour.

Déclaration du SE-UNSA  à la CAPD du 26 juin 2017

Monsieur l’inspecteur d’académie

 Aujourd’hui se tient la dernière CAPD promotion à la hors-classe selon les critères d’avant la mise en place du PPCR. Il est dommage que le ministère ait changé les dates de prise en compte de la note   pour cette dernière mouture (note au 31/08 N-1 au lieu du 31/12).

Le ratio de promotion (5,5%) est en augmentation depuis plusieurs années, acquis du SE-UNSA, pour le faire converger avec celui des professeurs du 2nd degré (7%). Ce n’est pas encore suffisant, bien sûr, mais il faut se souvenir qu’en 2013 il n’était que de 2 %.

L’importance de la note dans le barème, les points / échelon, les points bonus et le peu de possibilité d’accès font que certains PE, même avec une AGS importante, peinent à accéder à la hors-classe, même avant la retraite. Ainsi un collègue ayant plus de 38 ans d’ancienneté  n’y accède pas (pour cause de manque d’inspection, et d’avancement à l’ancienneté), alors qu’un autre avec à peine 22 ans d’ancienneté y entre. C’est très mal vécu … pour ceux qui restent à la classe normale, mais qui ne déméritent pas pour autant.

Je reviendrai d’ailleurs sur une situation particulière dans nos échanges sur le tableau d’avancement.

Avec le PPCR, le principe est posé de la garantie du passage à la HC pour une carrière complète. C’est une mesure importante surtout pour garantir un niveau de retraite correct. L’objectif de convergence du taux applicable aux professeurs des écoles avec celui des enseignants du 2nd degré reste posé également.

Le SE-Unsa demandera à ce que le critère de l’ancienneté dans la plage d’appel à la future HC soit prégnant afin de ne pas sanctionner certains collègues qui sont en haut de la grille de la classe normale.


COMPTE RENDU DE LA CAPD

116 promus  au 1er septembre 2017.

Le dernier promu avait un barème de 40,50 et 35,747 années d'AGS. L'ancienneté départage les collègues ayant le même barème.

Le SE-UNSA  a attiré l'attention sur les collègues ayant beaucoup d'ancienneté, à la carrière lente et qui n'accèdent encore pas à la hc.

Les arrêtés d'affectation sont généralement reçus avant septembre. 

Nous contacter si besoin.

 


 

 

Les éléments de barème pour la hors-classe des PE ont été publiés au bulletin officiel. Retrouvez ces éléments ci-dessous.

Suite aux mesures catégorielles décidées au printemps 2013, le ratio de passage à la hors classe était passé de 2% à 5% à la rentrée 2016. Le ratio est fixé à 5.5% pour la rentrée 2017.

Malgré le changement de président et de gouvernement, le ratio devrait continuer à évoluer pour atteindre 7% à la rentrée 2020. La circulaire est attendue dans les prochains jours.

Dans notre département, l’examen des passages à la Hors-Classe sera à l’ordre du jour de la CAPD du 26 juin 2017.

Échelon et note

(Échelon au 31/08/2017 x 2) + note au 31/08/2016 (avec correctif si retard d'inspection)

Bonifications du barème,

Exercice effectif en écoles ou établissements éducation prioritaire

Politique de la ville (arrêté de 2001) et REP+

2 pts

Rep

1 pt

Des conditions de durée d’exercice sont nécessaires pour pouvoir en bénéficier : il faut au moins 4 ans dans la même école ou établissement (*), année en cours comprise.

La clause de sauvegarde pour les collègues qui étaient affectés dans des écoles ou établissements ne bénéficiant plus d’un classement en éducation prioritaire est maintenue.

Directeurs et conseillers pédagogiques : 1 point

A partir du 7e échelon, tout professeur des écoles peut prétendre au passage à la Hors-classe.

Confiez-nous votre situation, nous évaluons vos chances (Ouvert à tou.te.s mais Adhérent.e.s prioritaires). Vous trouverez la fiche de contrôle du Se-Unsa en pièce jointe.

Pour rappel, à compter de la rentrée 2018, les règles d’avancement de grade seront modifiées...

(*) ou deux écoles si le changement est consécutif à une mesure de carte scolaire.

Ci-dessous la fiche de suivi syndical à nous renvoyer par mail de préférence. Inutile de la renvoyer si vous n'êtes pas au minimum  à l 'échelon 10.