SECTION SE-Unsa de la LOIRE ATLANTIQUE - 6 PLACE DE LA GARE DE L ETAT - CP 6 - 44276 NANTES CEDEX 2
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Un groupe de travail s'est tenu le 2 février.
Le CSAD se tient le 8 février.
Notre déclaration à cette instance est disponible en pièce jointe en bas de cet article.
L'ensemble des mesures annoncées également.
ATTENTION CINQ MESURES DE FERMETURE ONT ETE ANNULEE PAR LA DASEN APRES LE CSAD :
Masserac
Asserac
St Vincent des Landes - primaire Lucie Aubrac
La Boissière du Doré - Pierre Gripari
St Philbert de Grand Lieu - élémentaire Jean Rostand
BILAN :
Comme l'année dernière, pour les écoles primaires, ce sont les équipes qui choisissent si la mesure se fera côté maternelle ou côté élémentaire.
Concernant les décharges de direction par contre, l'année dernière elles avaient été conservées. Cette année si l'école change de quotité de décharge suite à une fermeture, cela sera effectif dès septembre 2023.
Mais il y a toujours possibilité de faire une demande écrite et motivée à la directrice académique, sous couvert de l'IEN, pour conserver cette décharge à titre exceptionnel.
2 ouvertures de postes Breton : Leloup-Bouhier à Nantes et Paul Fort à St Brévin, très peu d'élèves prévus dans cette école à ce jour mais la DASEN espère que l'ouverture incitera les familles à y inscrire leurs enfants.
Si une fermeture statuée en février est annulée en juin ou septembre, le collègue ayant participé au mouvement de manière obligatoire peut faire le choix d'y revenir.
Un certain nombre de postes RASED sont non pourvus, notamment à Chateaubriant, St Herblain et St Nazaire Ouest. Au prochain mouvement un dispositif permettra de les attribuer à des collègues non titulaires du CAPPEI, dans le cadre de la VAEP notamment.
Deux postes CPC musique et arts visuels disparaissent et les deux autres sont redéfinis plus largement. Nous regrettons cet abaissement des compétences, l'éducation culturelle est pour nous aussi importante que le reste.
Des postes de formateurs en circonscription sont créés pour un meilleur accompagnement des équipes des écoles. Des appels àcandidature paraitront en ce sens.
Des postes RASED sont redéployés et des postes E seront transformés en postes G (document en pièce jointe en bas de cet article). Si des collègues doivent être déplacés, ils pourront être transférés sur le nouveau support correspondant ou bénéficier de la bonification carte scolaire. N'hésitez pas à nous contacter si besoin.
Après le Groupe de Travail nous avons obtenu 2 ouvertures supplémentaires et 8 annulations de fermetures prévues initialement.
Nous avons néanmoins voté contre ce projet, comme les autres organisations syndicales.
Nous joindrons une motion explicative prochainement.