La rémunération du mois d’avril est différente de celle de mars. Et comme cela représente un salaire différent pour le quatrième mois consécutif, le SE-Unsa vous apporte quelques explications.
Janvier 2017 : application partielle du 1er gain indiciaire lié au PPCR.
Février 2017 : hausse de la valeur du point d’indice de 0.6%.
Mars 2017 : versement rétro-actif des gains indiciaires manquants de janvier et février, s’ajoutant à celui de mars.
Avril 2017 : votre salaire stabilisé comprenant la hausse de la valeur du point d’indice et l’intégralité du gain indiciaire lié au PPCR.