SECTION SE-Unsa de la GIRONDE - 33 BIS RUE DE CARROS - 33800 BORDEAUX CEDEX
Tél. 05 57 59 00 30 - Fax. 05 57 59 00 39 - Por. 06 79 45 06 52 - 33@se-unsa.org
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En tant que contractuel, vous êtes embauchés par le DASEN, par délégation du recteur.
Mon contrat
Un contrat qui débute en septembre, s’il est conclu pour l’année, doit courir jusqu’au 31 août. Si votre contrat est conclu après le mois de septembre, il s'arretera au début des vacances estivales.
Salaire et prime
Il n’y pas de grille de rémunération nationale, seulement une grille indicative qui classe les agents en deux catégories : les PE, sauf exception, sont classés dans la catégorie 1. Les catégories sont bornées par un indice plancher (367 pour la catégorie 1) et un indice plafond (821). Les textes prévoient un réexamen de la rémunération tous les 3 ans.
Vous percevrez également l'ISAE, 100€ brut chaque mois.
Les contractuels qui exercent en éducation prioritaire perçoivent la prime REP/REP +.
Frais de déplacement
D'après Arrêté du 20 décembre 2013 pris pour l'application du décret n° 2006-781 du 3 juillet 2006, le fonctionnement est identique au titualaire, ainsi, seul les remplaçants peuvent bénéficier de frais de déplacement entre école de rattachement et école de mission.
A cette occasion vous bénéficierez des frais de repas.
Evaluation
L'évaluation des contractuels est faite par l’IEN de circonscription. Les textes prévoient une évaluation tous les trois ans, y compris pour les agents en CDD.
Aide
Les contractuels ont le droit aux chèques vacances, au pass éducation et aux actions sociales en faveur des personnels (pour en savoir plus sur les actions sociales)
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