Un CTSD d’ajustement de rentrée s’est tenu en visio le vendredi 18 juin pour examiner les évolutions de la carte scolaire. Après quatre heures de séance, nous sommes restés sur notre faim. 

 

Les mesures d’ajustement

Le DASEN indique que malgré la baisse attendue de 800 élèves à la rentrée 2021, la Rectrice a fait le choix d’accompagner le Gard au regard de sa situation sociale et économique, en abondant le département de 20 ETP. La Dasen a aussi privilégié le dédoublement des GS en éducation prioritaire pour assurer des conditions d’enseignement plus favorables, le déploiement de moyens supplémentaires sur les décharges de directeurs, la mise en place de directeurs référents et  le travail sur la formation continue.

Lors de l’examen des mesures d’ajustement de carte scolaire, le Dasen n’a pas voulu répondre positivement à nos demandes d’ouvertures ou d’annulation de fermetures, préférant attendre que la situation démographique se conforte réellement dans l’été.

A l’unanimité les membres des syndicats représentés ont voté contre les mesures proposées. En effet, si nous accueillons favorablement les propositions d’ouvertures, nous ne pouvons pas accepter des fermetures, à ce stade de l’année, car cela désorganise des équipes déjà épuisées.

Un ctsd de repli sera réuni le 2 juillet et de  nombreuses écoles sont placées sous vigilance. L’ Unsa Education reviendra sur ces situations au CTSD de septembre.

 

Tableau des mesures proposées

COMMUNE	ECOLE	FERMETURE	OUVERTURE
Hors éducation prioritaire
Saint André de Majencoules	Maternelle Peyregrosse	Une classe de maternelle  …	... qui bascule sur l’élémentaire de Pont d’Hérault
ROUSSON	Maternelle		1
LA CALMETTE	Maternelle	1
NIMES	Elémentaire Jean Jaurès	1
MARGUERITTES	Elémentaire de Marcieu	1
GARONS	Elémentaire Jean Monnet-St Exupéry		1
Education Prioritaire
NIMES	Elémentaire Wallon		1 (CP ou CE1 dédoublé)
NIMES	Elémentaire Jean d’Ormesson	1	1
BEAUCAIRE	Primaire Guarrigues Planes		1

 

Les postes de TR Rep+

L’Unsa Education est revenue sur la question des postes de TR Rep+ qui sont transformés en poste TR à la rentrée 2021, demandant à l’administration de clarifier la situation.

Lors de la carte scolaire de 2020, le Dasen avait pris l’engagement de maintenir des TR fléchés ex ZIL Rep+ lorsqu’ils étaient volontaires. Par contre, si le poste devait être vacant il redeviendrait un poste de TR. En 2020, sur les  22 postes ex ZIL Rep+, 5 sont devenus vacants. En 2021, il restera donc 13 postes TR ex ZIL.

 

L’Unsa Education a obtenu un groupe de travail sur la question des postes de maître G !

A la rentrée 2021, 4 postes de maître G seront non pourvus et vont être gelés. Le Dasen est revenu sur sa décision de geler ces 4 postes non pourvus par des maîtres G et propose la tenue d’un groupe de travail afin d’examiner la possibilité de réétiqueter ces postes en postes de maitre E et de lancer un appel à candidature pour ouvrir ces postes à des personnels qui n’ont pas la qualification mais qui sont inscrits ou volontaires pour suivre une formation. L'Unsa Education va s'impliquer dans ce groupe de travail. 

 

Les temps partiels sur autorisation

Enfin, sur la question des temps partiels sur autorisation et des refus opposés aux enseignants , le DASEN répond qu’ils seront examinés en CAPD début juillet.

 

Vous trouverez en pièce jointe notre déclaration liminaire. 

Nadège Biot,  Bénédicte Aniort, Olivier Dusserre-Telmont