L’UNSA-Education et le SE-Unsa n’appelleront pas à la grève nationale pour le 10 novembre. Le SE-Unsa juge que le rôle du syndicat est de porter nationalement comme localement, les demandes et le ressentiment des personnels sans déstabiliser les équipes qui tentent de préserver un équilibre pour elles-mêmes, les élèves et leurs familles, ni d’appeler les collègues à perdre une journée de salaire dans un moment de perte de revenus de nombreux foyers qui peuvent être aussi ceux de nos collègues.

Depuis une semaine, le SE-Unsa a :

• averti solennellement l’exécutif de l’état d’exaspération et d’épuisement,
• demandé nationalement et localement la diminution des groupes d’élèves dès qu’il n’est pas possible d’appliquer le protocole,
• demandé nationalement et localement la suspension de toutes les réunions et formations non-urgentes,
• fait des propositions d’aménagement des programmes et des examens,
• demandé que toute nouvelle modification d’organisation des modalités d’enseignement (alternance, distanciel) soit assortie d’une journée banalisée pour permettre aux équipes de s’organiser,
• demandé des recrutements de personnels en particulier par le recours aux listes complémentaires, des recrutements d’assistant d’éducation dans le 1^er comme dans le 2^nd degré.

Ces avertissements et demandes ont été portées au Comité technique ministériel (mardi 03/11), au comité de suivi lycée (mercredi 4/11), à la réunion faisant suite à l’alerte sociale (mercredi 4/11) et dans les multiples interventions auprès du ministère, du rectorat et des IA-Dasen. Dans les territoires, des rectorats ont bougé et des réorganisations sont en cours. Le ministère doit maintenant à son tour apporter des réponses nationales. Elles sont actuellement en discussions entre le ministère et Matignon.

Dans cette période de tension et de confusion, le SE-Unsa appelle les équipes à préserver leur climat de travail, à faire entendre tous les problèmes de protection et de conditions de travail par les fiches du Registre santé et sécurité au travail et soutient celles qui sont contraintes d’user du droit de grève pour faire entendre leurs besoins urgents qui ne trouvent aucun écho. A cette fin un préavis de grève est déposé pour couvrir les équipes d’école ou d’établissements ou les territoires qui le jugent nécessaire.

Le SE-Unsa poursuit son travail avec les autres organisations pour construire et inscrire dans la durée les actions qui fédèrent la profession et les parents d’élèves pour faire aboutir la protection et les améliorations des conditions d’enseignement.