SECTION ACADÉMIQUE SE-Unsa de REIMS - MAISON DES SYNDICATS - 15 BD DE LA PAIX - BP 30149 - 51055 REIMS CEDEX
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Toutes les rémunérations au 1er janvier 2024
Article publié le jeudi 11 janvier 2024.
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Savoir combien je gagne, c’est facile en cliquant sur le document ci-dessous qui correspond à mon corps.Le net approché tient compte des retenues.

  • 1er janvier 2024: 5 points d’indice ont Ă©tĂ© ajoutĂ©s Ă  chaque Ă©chelon, soit 5 x 4,92278 € (= valeur d’un point d’indice) =24,6139 € en plus Ă  la rĂ©munĂ©ration brute quel que soit le corps d’appartenance.
  • Pour rappels, en juillet 2023, la valeur du point d’indice qui sert de base Ă  la rĂ©munĂ©ration a augmentĂ© de 1,5 %, après une augmentation de 3,5% en juillet 2022.
 
Quand est versĂ©e ma paye chaque mois ?
Calendrier des paies et pension année 2024
 
Quelques explications supplémentaires
  • La rĂ©munĂ©ration brute annuelle (appelĂ©e aussi traitement indiciaire) s’obtient en multipliant l’indice correspondant Ă  son Ă©chelon par la valeur indiciaire du point cliquer ici. Il faut ensuite diviser par douze pour obtenir le brut mensuel.
  • Le supplĂ©ment familial de traitement (SFT) est ouvert en fonction du nombre d’enfants Ă  charge, cliquer ici pour plus d’informations.
  • L’indemnitĂ© de rĂ©sidence (IR) est fonction de la commune de votre rĂ©sidence administrative. Cliquez lĂ 
  • Les bonifications d’indice, cliquer ici
  • Les indemnitĂ©s  cliquer lĂ 
  • Les taux des retenues sur la rĂ©munĂ©ration, cliquer ici
 
La rémunération des contractuels
Chaque rectorat détient sa propre grille de rémunération en référence à la grille nationale. C’est le contrat qui fixe la rémunération en tenant compte en théorie du niveau de diplôme et de l’indice choisi.
À cette rémunération, il convient d’ajouter les primes ou indemnités éventuelles.
 
La rémunération des AESH
Depuis 2021, les AESH disposent d’une grille de rémunération répartie sur 11 échelons.
 
La rémunération des AED
Les AED en CDD sont rémunérés en référence à l’indice majoré 330.
Leur rĂ©munĂ©ration ne peut ĂŞtre infĂ©rieure au traitement indiciaire minimum de la Fonction publique, correspondant Ă  un indice majorĂ© de 366, soit pour un temps complet 1 448,05 € nets/mois au 01/01/2024 (724,03 € nets pour un 50 %). Une indemnitĂ© diffĂ©rentielle leur est donc versĂ©e.
Depuis le 1er janvier 2024, les AED recrutĂ©s en CDI sont rĂ©munĂ©rĂ©s Ă  l’indice majorĂ© 375, soit une rĂ©munĂ©ration mensuelle de 1 483,66 € nets pour un temps complet (741,83 € nets pour un 50 %).
 
La rémunération des AED en préprofessionnalisation
Les AED titulaires d’au moins 60 crédits ECTS au début de l’année scolaire sont rémunérés sur la base de l’indice majoré 330. Leur rémunération est fixée à 744 € net. Elle ne peut être inférieure au traitement indiciaire minimum de la Fonction publique correspondant à un indice majoré de 366. Une indemnité différentielle leur est donc versée.
 
Les AED titulaires d’au moins 120 crédits ECTS au début de l’année scolaire sont rémunérés sur la base de l’indice majoré 375. Leur rémunération est fixée à 1 045 € nets par mois.
 
Les AED titulaires d’un master 1 sont rémunérés sur la base de l’indice majoré 376. Leur rémunération est fixée à 1 063 € nets par mois.

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