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AmĂ©nagements de la rĂ©forme : PFMP et certification, 2e rĂ©union
Article publié le lundi 25 novembre 2013.
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Vendredi 22 novembre a eu lieu la deuxième rĂ©union en prĂ©sence de Daniel Assouline, conseiller du ministre pour la voie professionnelle. Un point sur les discussions de la rĂ©union prĂ©cĂ©dente concernant les PFMP et la certification (CCF) a Ă©tĂ© fait et la rĂ©flexion prolongĂ©e. Une 3e rĂ©union aura lieu avec des reprĂ©sentants de certaines branches professionnelles.

PFMP 
Une diminution des PFMP (22 semaines actuellement) semble faire consensus ainsi que l’assouplissement du nombre de semaines par période de formation (3 semaines minimum actuellement) pour la classe de seconde.

État des lieux des discussions
Le SE-Unsa propose une rĂ©duction maximale de 4 semaines alors que certaines organisations syndicales proposent de 6 Ă  8 semaines. Il ne s’agit pas de transformer les formations professionnelles mais de procĂ©der Ă  des « amĂ©nagements Â». Et pour le SE-Unsa, il faut maintenir une durĂ©e significative de PFMP afin de prĂ©server le caractère professionnel et insĂ©rant du diplĂ´me.

Le principe d’une variation de la durée des PFMP selon les spécialités parait recueillir une adhésion majoritaire. Le SE-Unsa y est favorable. Mais dans l’immédiat cela impliquerait trop de bouleversements réglementaires. Des modifications au fur et à mesure des rénovations et créations de diplômes sont envisageables à moyen terme.

La certification et le CCF
Pour le SE-Unsa, il s’agit à la fois d’alléger la certification et de garantir sa qualité. Nous avons précisé qu’il ne faudrait pas qu'une solution précipitée soit remise en cause très vite parce que mal pensée. La certification est un dispositif complexe et fondamental. Prendre le temps d’une réflexion approfondie est donc indispensable pour trouver des solutions pédagogiquement viables (modes d'évaluation positifs et encourageants) tout en intégrant la dimension pragmatique (faisabilité, charge de travail).

État des lieux des discussions
Si les constats sont partagés, les solutions le sont beaucoup moins.

Le SE-Unsa a réaffirmé ses propositions

  • repenser les modalitĂ©s du CCF en assouplissant son organisation et en Ă©tablissant un cadrage national fort des contenus afin de permettre les rĂ©gulations et l’accompagnement nĂ©cessaires ;
  • imbrication de la certification du diplĂ´me intermĂ©diaire avec celle du bac pro. En première, le diplĂ´me intermĂ©diaire serait Ă©valuĂ© en CCF avec comme support des Ă©valuations de bac pro anticipĂ©e ;
  • en terminale, le reste de l’évaluation du bac pro serait sous forme de CCF et/ou sous forme ponctuelle terminale (Ă  Ă©tudier selon les disciplines) ;
  • interroger la pertinence du CAP positionnĂ© en diplĂ´me intermĂ©diaire ;
  • assurer une formation initiale et continue des enseignants.
 
 
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