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SE-UNSA LYON


 Par SE-UNSA LYON
 Le  mardi 13 septembre 2022

Trois exigences fortes pour les PsyEN

 

Moi PsyEN : des exigences pour mieux vivre mon métier !

Malgré un niveau de qualification élevé pour pouvoir entrer dans le métier et un rôle clé et déterminant pour les parcours de chaque élève, de la maternelle au lycée, les psychologues de l’Éducation nationale restent parmi les personnels les moins rémunérés et les moins valorisés. La suite ici.

 

Moi PsyEN, je veux une rémunération à la hauteur de ma qualification

À l’heure où le pouvoir d’achat des français est au cœur de leurs préoccupations, le SE-Unsa rappelle que la rémunération des PsyEN est insuffisante et à revoir !
Il existe un réel paradoxe entre le profil d’un PsyEN et le profil de sa rémunération : en moyenne âgé de 45 et 58 ans, avec une ancienneté moyenne plus élevée que les autres corps (21 ans), le pouvoir d’achat d’un PsyEN correspond davantage à celui d’une population jeune. La suite ici.

 

Moi PsyEN, je veux un avancement de carrière

Selon le dernier bilan social produit par la Deep, le salaire moyen d’un PsyEN titulaire est de 2 562 euros mensuels net pour un équivalent temps plein. Ce salaire est de 50 euros inférieurs à la rémunération moyenne de tous les professeurs du premier comme du second degré.
Pourquoi ? Et quels leviers activer pour permettre une rémunération plus juste ? La suite ici.