Les enseignants en technologie font face à de nombreuses problématiques professionnelles qui concernent plus particulièrement leur discipline : nombre important de postes vacants, part importante de contractuels, difficultés pour obtenir une mutation dans une autre académie... Ces problématiques sont souvent liées au manque d’attractivité du concours, rénové en 2013. Le Se-Unsa porte devant le ministère la parole des collègues concernés. La suite ici.