SECTION ACADÉMIQUE SE-Unsa de LYON - 26 RUE VERLET HANUS - 69003 LYON
Tél. 06 21 77 28 45 - ac-lyon@se-unsa.org

 
RQTH ou Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé
Article publié le mercredi 25 novembre 2020.
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La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé, communément nommée RQTH, est un statut. Elle ouvre un droit d’accès à des dispositifs d’accompagnement vers l’emploi et elle renforce les droits du travailleur.
 
 
Pour qui ?
 
Toute personne qui rencontre des difficultés dans son accès ou son maintien dans l’emploi du fait de l’altération d’une ou plusieurs de ses fonctions physiques, sensorielles, mentales ou psychiques.
 
 
Pour quoi ?
 
ĂŠtre reconnu travailleur handicapĂ© permet, entre autres, de bĂ©nĂ©ficier des mesures suivantes :
  • devenir enseignants, CPE ou PsyEN fonctionnaires sans avoir besoin de passer un concours
  • avoir une prioritĂ© de mutation avec l'octroie d'une bonification de points pour les demandes de mutation ou de mouvement
  • obtenir un allègement de service
  • bĂ©nĂ©ficier d’amĂ©nagements de son poste de travail (ex : bureau adaptĂ© au handicap)
  • ĂŞtre affectĂ© sur un poste adaptĂ© Ă  sa pathologie (ex : poste au Cned)
  • partir Ă  la retraite de manière anticipĂ©e
NB : cette liste n’est pas exhaustive et dĂ©pend du handicap reconnu.
 
 
Comment ?
 
La demande se fait auprès de la MDPH, Maison Départementale des Personnes Handicapées, de votre département de résidence (01, 42 ou 69 pour notre académie de Lyon) et non pas auprès des services académiques ou rectoraux.
Elle est constituée notamment d’un formulaire Cerfa et d’un formulaire de certificat médical disponible sur le site de votre MDPH qui doit être complété par votre médecin (traitant ou spécialiste).
 
Les Ă©quipes du SE-Unsa peuvent vous accompagner pour vous guider dans votre demande :

Si vous habitez dans l'Ain : 01@se-unsa.org

Si vous habitez dans la Loire : 42@se-unsa.org

Si vous habitez dans le RhĂ´ne : 69@se-unsa.org

Pour des renseignement généraux sur l'académie de Lyon : ac-lyon@se-unsa.org

 
 
Bon Ă  savoir
 
Rien n’impose à un détenteur de la RQTH d’en informer son employeur.
Pénaliser un détenteur de la RQTH constitue une discrimination.
Le fait d’être reconnu travailleur handicapĂ© relève du respect de la vie privĂ© et du secret mĂ©dical : aussi votre entourage professionnel n’a pas Ă  en ĂŞtre informĂ©.
 
 
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