Le SE-Unsa a été reçu en audience par les IPR-IA EVS à propos de la mise en oeuvre du PPCR.

Pour chacun des trois rendez-vous de carrière, il est prévu une inspection en situation professionnelle obligatoire y compris pour le 9^ème échelon. Les rendez-vous se déroulent de septembre à fin mai. Pour les professeur.e.s documentalistes, l'inspection nous a confirmé que l'inspection s'appuie sur l'observation d'une séance pédagogique. L’inspection en co-animation est recevable si la part du collègue évalué est bien identifiée.

L’observation est suivie d’un entretien avec l’inspecteur.

Un second entretien avec le chef d’établissement est obligatoire dans un délai de 6 semaines maximum après cette inspection.

Un document de référence préalable à l’entretien est prévu et disponible sur le site SIAE (I-Prof). Libre à chacun de le compléter et de le transmettre en avance ou pas ou de fournir d’autres documents qui pourraient valoriser les actions et investissements dans l’établissement.

Les notes administratives ne sont plus prises en compte pour la promotion dans le futur échelon.

Les collègues contractuels en CDI ou en CDD renouvelés depuis plusieurs années ne sont pas soumis à ce système d’avancée. Restent le maintien de la notation et l’entretien professionnel.

Le SE-Unsa insiste sur la nécessité de consulter régulièrement la plateforme I-Prof pour voir l’éligibilité et la confirmation du rendez vous de carrière. En cas de doute sur votre situation personnelle, vouspouvez vous rapprocher du chef d’établissement (qui reçoit la liste des personnels d'enseignement et d'éducation concernés par les visites en début d’année scolaire) ou de la DPE.