SE-UNSA BORDEAUX
Par SE-UNSA BORDEAUX Le jeudi 26 novembre 2020L’indemnité compensatrice de la CSG pour les AESH est enfin rétablie !
Le SE-Unsa avait interpellé à de nombreuses reprises depuis septembre 2018 le ministère de l’Éducation nationale au sujet de la suppression inacceptable de l’indemnité compensatrice de la CSG pour les AESH. Nous avons été entendus. Une note de service a été envoyée aux recteurs afin de confirmer le maintien de cette indemnité et leur demander de procéder aux régularisations.
Les conditions
Pour pouvoir en bénéficier, vous devez remplir certaines conditions :
- avoir été en contrat au 31/12/2017,
- avoir été prolongés depuis, sans interruption,
- être actuellement toujours sous contrat AESH.
Si vous avez été recruté après le 1er janvier 2018, vous n’êtes donc pas concerné.
Les modalités de versement
Cette rémunération complémentaire est versée mensuellement et doit être impérativement inscrite au contrat par le biais d’un avenant. C’est donc la signature de cet avenant qui déclenchera la mise en paiement de cette régularisation.
Lors du Comité Technique Académique du 08 décembre, le SE-UNSA a interpellé les services rectoraux pour connaître les modalités de la mise en place.
Réponse : la division des affaires financières est alertée depuis le 26 novembre. La mise en paiement se fera dans le courant de l'année 2021 faute actuellement d'outils de calcul. Il y aura rétroactivité du paiement au 01 janvier 2021. Cela représente 0.92% du traitement brut soit une dizaine d'euros. Son versement sera conditionné à la signature d'un avenant à votre contrat.