En complément de la réunion « crise COVID » de ce vendredi, vous trouverez ci-dessous les dernières informations RH à l’AEFE

 

  •         Prime informatique / PSC

 

La mise en paiement des primes informatiques 2021 et 2022 devraient avoir lieu d’ici le mois de juillet.

Idem pour le remboursement partiel de la protection sociale complémentaire. L’agence met tout en œuvre les moyens avec la Direction des finances publiques pour une mise en paiement dans les plus brefs délais.

 

•       Renouvellement de détachement

Comme depuis deux ans, les renouvellements de détachement dans le premier degré ne passeront pas par la case DASEN. Ils seront traités directement par la DGRH du Ministère. Les arrêtés de renouvellement vous seront transmis au fur et à mesure par vos gestionnaires pays.

 

•       Jour de carence

Le dispositif a été prolongé et la suspension du jour de carence pour les agents publics testés positifs à la Covid-19 s’appliquera a minima jusqu’au 31 décembre 2022.

 

•    Absence pour cause d’effets secondaires liés à la vaccination

A ce jour, aucun dispositif ne prévoit les absences liées aux effets secondaires suite à la vaccination. Ces absences concernent de nombreux collègues qui se retrouvent « pénalisés » avec un jour de carence. La DRH de l’Agence se penche actuellement sur ce problème et nous apportera une réponse très prochainement. Le SE-Unsa ne manquera pas de vous tenir informés de l’avancée de ce dossier.

 

•       IJE (indemnité de jury d’examens) DNB et Bac 2021

Les indemnités de jury d’examen des épreuves du DNB et du baccalauréat 2021 seront versées sur la paie de janvier. Les saisies réalisées plus tardivement ne seront prises en compte que sur la paie de février 2022.

 

•       Concours et examens + prise en charge des frais de quarantaine 

A ce jour, pas de décision de la part du Ministère pour passer les concours dans d’autres pays. L’Unsa Education a néanmoins obtenu que le concours de Personnel de Direction puisse se tenir au Maroc.

Pour ce qui est d’éventuels frais de quarantaine au retour, l’Agence a répondu que la délibération du Conseil d’Administration du mois de juin ne couvrait que les frais de quatorzaine liées au retour en poste après les congés d’été. La possibilité d’une prise en charge élargie pourra être traitée lors du prochain Conseil d’Administration.

 

•       Congés d’été

Devant la flambée des prix des billets d’avion pour les congés d’été dans certains pays, des discussions peuvent être entamées avec les postes diplomatiques pour la mise en place de vols charters durant cette période. Au moins un pays a commencé ces négociations pour permettre aux collègues de profiter de tarifs beaucoup moins prohibitifs.

 

Bon courage à toutes et à tous.

L’équipe du Se-UNSA Hors de France