>Ce jeudi 1 Février les premiers travaux de préparation de la carte scolaire rentrée 2018 se sont déroulés.

Le DASEN dispose de 286 emplois pour préparer la prochaine rentrée.

Mais la montée démographique se poursuit encore dans notre département + 1181 élèves prévus l’an prochain. Le DASEN poursuit la mise en oeuvre des 198 nouveaux CP 12 en REP soit 108 créations de postes, supprimant 90 missions de PDMQDC !  et 26 CE1 en REP+- si les locaux le permettent-

Le SE UNSA & l’UNSA Education ont regretté qu’une décision politique vienne obérer les besoins du département pour améliorer le quotidien de toutes les écoles.

Compte tenu de la montée démographique et des besoins pour les ouvertures de classes à 12 de nombreuses écoles n’ont plus de locaux disponibles. De fait, des ouvertures ne peuvent avoir lieu.

Le SE UNSA et l’UNSA Education ont interpelé l’administration sur l’indispensable partenariat avec les communes afin que les travaux et constructions d’écoles soient engagés dans les meilleurs délais.

Le SE UNSA a dénoncé :

• des seuils de classe, non actualisés depuis plus de 13 ans,
• la non prise en compte des élèves d’ULIS dans les effectifs des écoles de scolarisation,
• l’absence d’augmentation de décharge pour les collègues ne bénéficiant que d’un quart de décharge et ayant une ULIS dans l’école.

Le SE UNSA s’est opposé à la suppression du quart de décharge supplémentaire accordé depuis 2ans aux directions d’écoles de plus de 20 classes.

Ci-dessous en PJ l’ensemble des mesures proposées par l’administration.

• Ouvertures de 26 CE1 12 en REP+

• 84 Ouvertures sur la démographie

• 57 Ouvertures en surveillance

• 42 Fermetures sur la démographie

• 31 Fermetures en surveillance

• Les modifications de structures d’écoles : fusions, scissions, créations, dissolution RPI.

Pour plus de précisions ou interventions lors du CTSD du jeudi 8 février 95@se-unsa.orgou 95@unsa-education.org