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Cette semaine dans UNSA Info : PLF 2022, stress au travail, personnes vulnérables, loi Climat et Résilience, travailleurs des plateformes. |
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PLF 2022 : du flou et des manques |
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Alors que le flou demeure sur le revenu d’engagement et le plan d’investissement pour 2030, l'UNSA rappelle que la dette Covid doit être mise à part et remboursée sur le très long terme. Regrettant la poursuite de la baisse de l’impôt sur les sociétés, notre priorité reste le pouvoir d’achat et les salaires. |
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Stress au travail : il existe des solutions ! |
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Comment reconnaître le stress ? Comment le gérer ? Sur qui s’appuyer pour proposer des améliorations de mes conditions de travail ?.. En partenariat avec le Groupe VYV, l'UNSA a réalisé une brochure qui propose des solutions pour remédier au stress. |
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Accès au chômage partiel plus difficille : les personnes vulnérables préservées |
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La vaccination étant désormais accessible à tous, le gouvernement a durci les conditions d’accès au chômage partiel. Cependant, le droit d'accès à ce dispositif est préservé pour les personnes vulnérables. L'UNSA vous éclaire. |
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Loi Climat et Résilience : accélérer la transformation écologique de la France |
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Si des mesures sont positives, comme celles visant l'information du consommateur, la règlementation des marchés publics, si des propositions de l'UNSA ont été reprises, la loi Climat et résilience est insuffisante au regard des objectifs de baisse des émissions des gaz à effets de serre fixés par la Commission européenne. |
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Travailleurs des plateformes numériques : l'UNSA demande une meilleure protection sociale |
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L’UNSA a fait des propositions auprès de l'Assemblée nationale pour améliorer la protection sociale de ces travailleurs. Elle demande qu'ils accèdent à une complémentaire santé et bénéficient d'une couverture accident du travail, maladie professionnelle à la charge des employeurs. |
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