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Direction d’école : Du temps pour les directeurs en plus du régime indemnitaire
Le ministre a présenté ses arbitrages suites aux différentes négociations qui se sont tenues ces dernières semaines.
Il a annoncé des avancées sur les décharges de directeurs, reprenant en cela des demandes et des propositions faites par le SE-Unsa. Au regard du contexte budgétaire, elles seront étalées dans le temps.
Rentrée 2014 :
Passage de 2 à 4 jours de décharge pour les directeurs d’écoles de 1, 2 et 3 classes
Rentrée 2015 :
►10 jours de décharge annuelle (1 jour/mois) pour les directeurs 3 classes
►Passage à 1/3 de décharge pour (1/2 journée supplémentaire) pour les directeurs 9 classes
Rentrée 2016 :
►10 jours de décharge annuelle (1 jour/mois) pour les directeurs 2 classes
►Passage à 1/3 de décharge pour (1/2 journée supplémentaire) pour les directeurs 8 classes
Il s‘agit là d’une réelle avancée. Lors de la dernière séance rien n’avait été acté. Le coût total de ces mesures est de 630 ETP. Elle s’ajoute à ce que nous avons obtenu sur le plan indemnitaire (coût: 8 millions d’euros).
Rappel sur les mesures indemnitaires
La mobilisation du SE-Unsa, lors de la 1ère réunion de travail et par la suite auprès du Cabinet du ministre, a permis de faire évoluer la situation.
Dans sa 2ème fiche de propositions, il envisage enfin d’augmenter l’ISS de direction. 89 % des directrices et directeurs d’écoles seraient concernés :
1 à 3 classes : + 66 % soit + 200 €
4 classes : + 133 % soit + 400 €
5 à 9 classes : + 22 % soit + 100 €
La somme ainsi consacrée à ces augmentations atteignant globalement 8 millions d’€.
L’ISS part variable s’établira alors ainsi :
Groupe 1 à 3 cl : 500 € / an
Groupe 4 à 9 cl : 700 € / an
Groupe 10 cl et plus : 900 €