SE-UNSA 84
Par SE-UNSA 84 Le mardi 22 novembre 2011EVS : le point sur la situation vauclusienne
De nombreux EVS vauclusiens recrutés en mars 2011 et renouvelés en septembre 2011 jusqu'au 29 février 2012 risquent de se retrouver au chômage sans aucune autre explication !
Aucune information précise ne leur a été communiquée jusqu'à ce jour. Or il semble que dans le nord du département, certains EVS ont pu renouveler leur contrat. Nous avons questionné l'administration à ce sujet: aucune mesure généralisable n'est à ce jour avancée ou connue. Nous attendons donc toujours des précisions à ce sujet.
Si au niveau de vos écoles, les choses se précipitent, dans un sens comme dans l'autre d'ailleurs, n'hésitez pas à nous en informer. Nous pourrons ainsi dresser rapidement un relevé de ce qui se trame et agir en conséquence.
Dès septembre, le SE-Unsa a ont dénoncé le traitement indigne et révoltant infligé à ces salariés. En effet, des décisions ont été prises dans l’urgence avec des conséquences désastreuses pour les femmes et les hommes qui se trouvent derrière ces emplois. Aucune mesure conservatoire n’est prise pour ces salariés, aucun accompagnement. La méthode est d’autant plus scandaleuse que l’Etat employeur n’a pas, lui, rempli sa part de contrat en leur apportant aide, suivi et formation pour une meilleure insertion professionnelle.
Cette aide administrative mise en œuvre en 2006, a apporté un soutien important au fonctionnement de notre école. Les personnels qui ont occupé ces fonctions se sont largement investis auprès des élèves, de leurs familles et de l’équipe pédagogique. Alors que ces emplois ont largement démontré leur utilité, il est aujourd’hui nécessaire de rechercher des perspectives stables et pérennes.