SECTION SE-Unsa du VAUCLUSE - 5 RUE FAVART - 84000 AVIGNON
Tél. 07 83 37 96 87 - Por. 06 29 58 79 99 - 84@se-unsa.org
La CAPD relative à l’accès à la hors classe a eu lieu le 29/06/2018.
Le contingent attribué par le rectorat est de 121, mais les ratios promus-promouvables ne sont toujours pas publiés car ils sont toujours soumis à l'arbitrage interministériel. C’est donc sur la base de projections établies par le ministère et envoyées aux académies et aux départements que se tiennent les CAPD.
Ainsi, une Ă©volution du nombre de promus pourrait ĂŞtre possible dans les jours Ă venir.
Le SE-UNSA a interrogé le DASEN sur la répartition des avis.
L’avis donné par l'IEN est valable pour 3 ans, et plusieurs éléments sont pris en compte (rapports et note sur l'ensemble de la carrière, ...), avec une pondération liée à l’ancienneté pour ne pas pénaliser les plus anciens (âge).
De plus un contingent homme/femme doit être repsecté (77% de femme promue), au nom de l'égalité homme/femme, même si cela peut créer des situations aberrantes.
Ainsi, certains enseignants ayant de bonnes notes ont pu avoir un avis « satisfaisant » seulement, créant des sentiments d'injustice.
Pour rappel, le barème prend en compte 2 éléments à un niveau identique (voir le détail sur cette page):
Le barème du dernier promu est de 150, mais 97 eneignants ayant ce barème ne sont pas promu.e.s.
Les critères de départage ont changé suite à une consigne ministèrielle et sont particulièrement injuste dans de nombreux cas :
L’AGS prévu initialement dans le département suite à nos interventions en CAPD n’est plus prise en compte. La prise en compte de l'ancienneté dans le corps plutôt que l'AGS pénalise fortement les instituteurs intégrés tardivement dans le corps des PE.
Le SE-UNSA continue à intervenir pour que ces critères soient modifiés lors de la prochaine campagne.
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations, pour connaitre votre rang précis et les éléments de votre barème : 84@se-unsa.org
Vous êtes adhérents au SE-UNSA ?
Nos pouvons vous indiquer vos chances d'être promu l'année prochaine....