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Compte rendu de la CAPD du lundi 7 novembre 2016
Article publié le lundi 7 novembre 2016.
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Compte-rendu de la CAPD

du lundi 7 novembre 2016

 

 

Une CAPD s’est tenue ce jour, l’ordre du jour Ă©tait le suivant :

  • Stages de formation continue
  • Promotions des professeurs des Ă©coles et instituteurs
  • Baisses et maintiens de note – AnnĂ©e scolaire 2015/2016
  • Adoption de l’arrĂŞtĂ© de composition de la CAPD au 1er septembre 2016
  • Règlement intĂ©rieur de la CAPD
  • Approbation des PV de CAPD du 12 mai, 26 mai, 3 juin et 29 aoĂ»t 2016
  • Questions diverses

Suite aux dĂ©clarations liminaires des organisations syndicales, dont celle du SE-UNSA (que vous retrouverez en pièce jointe), l’Inspecteur d’AcadĂ©mie a apportĂ© des rĂ©ponses :

  • L’Inspecteur d’AcadĂ©mie n’envisage pas la crĂ©ation d’une brigade de remplacement pour la formation continue car le modèle existant est efficace et pĂ©renne. Il le justifie non par le manque de moyens de remplacement mais par la non augmentation des crĂ©dits allouĂ©s par le ministère au fonctionnement (en clair, les crĂ©dits affectĂ©s au remboursement des frais de dĂ©placement). De mĂŞme, madame Maire (IEN-A) a reconnu que l’offre du PAF en ce qui concerne les candidatures individuelles n’était pas suffisamment abondante. Elle l’a expliquĂ© par le nombre de stages Ă  public dĂ©signĂ© qui Ă©manent d’une commande ministĂ©rielle.

Les calendriers précisant les dates et les lieux (animations pédagogiques, formations de circonscription…) vont arriver pour ceux qui ne l’auraient pas encore reçus.

  • La grille dĂ©partementale d’évaluation des enseignants mise en place en 2012 a permis de rendre plus Ă©quitable le système d’évaluation. L’IA a rappelĂ© qu’en :
  • 2012 : 34 situations de maintien de note
  • 2013 : 20 situations de maintien de note
  • 2014 : 15 situations de maintien de note
  • 2015 : 2 situations de maintien de note.

Pour l’Inspecteur d’Académie, cette grille permet une évaluation positive des enseignants.

  • L’Inspecteur d’AcadĂ©mie reconnaĂ®t que la mise en place du PPCR est une reconnaissance du travail et des efforts consentis par l’ensemble des enseignants. En rĂ©ponse Ă  l’argumentation du SE-UNSA sur l’épuisement professionnel ressenti par de nombreux collègues en cette rentrĂ©e 2016, il a dĂ©clarĂ© que selon lui, cette situation n’était pas gĂ©nĂ©ralisable mais qu’il en Ă©tait conscient et y Ă©tait attentif.
  • Concernant les RASED, ils restent sous la responsabilitĂ© des IEN. Cependant, les RASED peuvent intervenir mĂŞme si les saisines ne sont pas toutes enregistrĂ©es. L’Inspecteur d’AcadĂ©mie note des retours positifs de la part de ces IEN quant Ă  cette nouvelle organisation des RASED.

STAGES DE FORMATION CONTINUE : Pour information, le barème utilisĂ© pour les dĂ©parts en stage de formation continue est le suivant :

 

[(nombre de semaines de formation continue suivies + 1) / (AGS+1)] Ă— 100

 

Madame Maire rappelle que cette année, les animations pédagogiques sont inscrites au PAF. Chaque circonscription doit organiser 1 parcours de 9h (3h+6h) parmi les 23 parcours à distance proposés cette année pour le département.

L’application GAIA gère les inscriptions à ces animations.

Suite aux revendications du SE-UNSA depuis de nombreuses années, les frais de déplacements seront enfin remboursés. Néanmoins, il faudra arriver le jour de l’animation avec votre convocation remplie et la remettre à l’animateur le jour même.

PROMOTIONS PE ET INSTITS : Pour rappel, le barème est constituĂ© des Ă©lĂ©ments suivants :

AGS + note pédagogique (avec correctif de note si nécessaire)

En cas de barème identique, le dĂ©partage des collègues se fait de la manière suivante :

1.     AGS la plus ancienne

2.    Date de naissance

PROFESSEURS DES ECOLES : Après Ă©tude des reliquats concernant le Grand Choix (3,60) et le Choix (1,57), l’IA a fait la proposition suivante acceptĂ©e par l’ensemble des syndicats.

5 passages supplĂ©mentaires :

  • 1 au 5ème Grand Choix
  • 1 au 8ème Grand Choix
  • 1 au 10ème Grand Choix
  • 2 au  11ème Grand Choix

1 passage supplĂ©mentaire :

  • 1 au 9ème Choix

INSTITUTEURS : Après Ă©tude des reliquats concernant le Choix (0,60) et le Mi-Choix (0,71), l’IA a fait la proposition suivante acceptĂ©e par l’ensemble des syndicats.

  • 1 passage supplĂ©mentaire au 10ème Mi-Choix

QUESTIONS DIVERSES :

Remboursement des frais de dĂ©placement des collègues en postes fractionnĂ©s. Monsieur Dècle a rappelĂ© :

  • Aucun remboursement ne sera fait sans une dĂ©claration au prĂ©alable de la part des collègues concernĂ©s. (pour information, l’an dernier, sur 76 collègues concernĂ©s, seuls 42 ont effectuĂ© la dĂ©marche administrative)
  • L’administration ne fera aucune relance !!! (voir article sur le site du SE-UNSA).
  • La distance prise en compte est calculĂ©e par le biais du site « Mappy Â», celle-ci Ă©tant toujours la plus courte.

FSR : A ce jour, 3 collègues ont dĂ©missionnĂ©.

CAPA-SH : Il devient le CAPPEI (voir article sur le site du SE-UNSA). L’appel Ă  candidatures sera diffĂ©rĂ© dans le temps pour cette annĂ©e scolaire. Nous attendons des prĂ©cisions fournies par l’administration en temps voulu.


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