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SE-UNSA 78


 Par SE-UNSA 78
 Le  dimanche 9 juin 2013

Direction : le SE-Unsa dépose une alerte sociale

 

Il est urgent de répondre à la difficile situation des directeurs d’école.

La priorité au primaire ne doit pas oublier les directeurs d’école : le SE-Unsa 78 dépose une alerte sociale auprès du Dasen !

Cette démarche nationale, déclinée départementalement, porte déjà ses fruits : le ministère vient d'annoncer au SE-Unsa l’ouverture de négociations sur la direction d'école.
La première réunion se tiendra le 18 juin prochain.

Le ministère répond à la demande du SE-Unsa en faisant porter les discussions sur :

  • la redéfinition des missions des directeurs 
  • l’aide administrative
  • la rémunération
  • le régime des décharges
  • la valorisation des parcours de carrière.

Pour le SE-Unsa, ces sujets devront être mis en perspective avec l’indispensable réflexion à mener pour repenser et améliorer l’organisation et le fonctionnement de l’école primaire.

Dans les Yvelines, les négociations avec le DASEN débuteront le jeudi 13 juin.

Le SE-Unsa attend des réponses concrètes à une situation départementale qui ne peut plus durer : aides administratives supprimées, surcharges des tâches administratives et pression continue, décharges, poste de directions vacants…


Enfin, ça bouge !
Rappelons que le SE-Unsa 78 a tenté de poser le dossier de la direction d'école sur la table du Dasen, en saisissant notamment le CHS-CT*.
Pour cela, le SE-Unsa avait réglementairement besoin du soutien d'autres organisations syndicales et leur avait donc fait appel. Sans succès...


Le SE-Unsa répond aux besoins des directeurs d'école
Il y a déjà un an, une enquête lancée par le SE-Unsa avait montré que le malaise des directeurs d'école avait viré à la souffrance au travail.
>> Retrouvez les résultats de l'enquête ici

Cette situation continue pourtant de s’aggraver. Aux tâches et missions qui ne cessent de croître et de se complexifier, s’ajoute désormais l’organisation de la semaine de quatre jours et demi qui place les directeurs en première ligne et vient alourdir encore des emplois du temps déjà largement surchargés.

Dans le même temps, les académies annoncent qu’à la rentrée prochaine, les rares emplois d’aide administrative qui subsistent encore ne connaîtront pas de renouvellement. Ce faisant, elles renvoient vers Pôle emploi des personnels pourtant indispensables au bon fonctionnement des écoles.

Depuis un an, le ministre de l’Education martèle que l’Ecole primaire est une priorité. Mais les discussions qu’il avait lui-même annoncées en octobre sur la direction ne sont toujours pas concrétisées. Ce choix de la priorité au primaire doit mobiliser tous les acteurs et toutes les équipes d’école. Les directeurs ont, dans ce cadre, un rôle majeur à jouer. Pour le SE-Unsa, ils doivent dès lors bénéficier de moyens en temps, en formation et en personnel administratif pour y parvenir. Au-delà, c’est la question même de l’évolution de la structure de l’école primaire qui doit être posée afin de répondre durablement et efficacement à cette problématique récurrente.

Ce sont toutes ces questions que le SE-Unsa portera lors de son alerte sociale devant le Dasen. Il attend des réponses concrètes à une situation qui ne peut plus durer.

* Comité Hygiène et Sécurité - Conditions de Travail