Indemnité allouée aux directeurs d’écoles maternelle, élémentaire, aux chargés d’école, aux directeurs d’établissements spécialisés et aux personnels assurant l’intérim de direction.

 

Tout collègue régulièrement désigné pour assurer l’intérim d’un directeur perçoit une indemnité d’intérim correspondant au taux de l’indemnité de sujétions spéciales à laquelle pourrait prétendre le titulaire du poste, majorée de 50%. L’indemnité est attribuée pour les remplacements d’une durée supérieure à un mois. Son montant est fixé au prorata de la durée totale de l’intérim.

 

Part variable de l’indemnité de direction selon le nombre de classes

	1-3 classes		4-9 classes		10 classes et +
	Par an	Par mois	Par an	Par mois	Par an	Par mois
Part variable	500 €	41,66 €	700 €	58,33 €	900 €	75 €
Part variable REP	600 €	50 €	840 €	70 €	1080 €	90 €
Part variable REP+	750 €	62,50 €	1050 €	87,50 €	1350 €	112,50 €
Part variable intérim	750 €	62,50 €	1050 €	87,50 €	1350 €	112,50 €
Part variable intérim REP	900 €	75 €	1260 €	105 €	1620 €	135 €
Part variable intérim REP+	1125 €	93,75 €	1575 €	131,25 €	2025 €	168,75 €