SECTION SE-Unsa de la SAONE ET LOIRE - MAISON DES SYNDICATS - 2 RUE DU PARC - 71100 CHALON SUR SAONE
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CTSD bis
Article publié le mardi 23 juin 2015.
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Deuxième réunion : aucune modification par rapport au précédent CTSD du 11 juin... Les mesures proposées ont été maintenues.

Il ne reste que 6 emplois créés pour la brigade de remplacement.

Nous avons fait la déclaration ci-dessous:

Monsieur l’Inspecteur d’académie, Mesdames, messieurs les membres du CTSD

Il n’est pas habituel de refaire une déclaration dans la configuration d’un CTSD de repli mais notre ordre du jour et notre actualité locale me conduisent à le faire aujourd’hui…

Nous nous retrouvons pour que vous nous prĂ©sentiez un nouveau projet de carte scolaire après notre vote nĂ©gatif du 11 juin. Au cours du prĂ©cĂ©dent CTSD, vous avez confirmĂ© 10 ouvertures sur 12 Ă©coles qui Ă©taient Ă  suivre et vous avez renoncĂ© Ă  retirer 15 emplois sur 26 Ă©coles en situation de blocage. Ces mesures-lĂ  pouvaient emporter notre approbation, mais vous n’avez pas pris en compte d’autres situations pour lesquelles aucun changement n’a Ă©tĂ© opĂ©ré… De plus vous avez Ă©galement annulĂ© des attributions d’emplois faites en avril, Ă  Digoin en particulier, et vous avez fermĂ© une classe Ă  la Roche Vineuse, sans tenir compte du vĹ“u des organisations syndicales. Ces dĂ©cisions Ă©tant connues après  la saisie des vĹ“ux des enseignants au mouvement, elles  pĂ©nalisent les collègues concernĂ©s, tant ceux qui ont mutĂ© que ceux qui attendaient une amĂ©lioration et elles ont gĂ©nĂ©rĂ© des rĂ©actions en chaine.  Vous avez Ă©galement refusĂ© une ouverture Ă  PrissĂ© oĂą la maternelle va compter 28 Ă  29 Ă©lèves par classe en septembre. Nous vous demandons Ă  nouveau de revoir cette situation.

La prochaine CAPD n’ayant lieu que dans deux semaines, vous me permettrez d’exprimer quelques interrogations concernant les mutations dĂ©partementales et inter-dĂ©partementales. Nous n’avons pas pu avoir de votre part la liste, ni mĂŞme le nombre de titulaires de secteurs. Concrètement 219 postes ont Ă©tĂ© ouverts Ă  la phase d’ajustements dont 45 ETP sont rĂ©servĂ©s Ă  des stagiaires. Cela correspond-il aux personnels qui restent Ă  nommer ? ConsidĂ©rant que de nombreux collègues n’ont pu obtenir la quotitĂ© de temps partiel souhaitĂ©e, pour assurer la continuitĂ© du service,  et que d’autres attendent dĂ©sespĂ©rĂ©ment  un exĂ©at, nous espĂ©rons que vous leur rĂ©pondrez favorablement si le contexte le permet… Pour la composition des postes fractionnĂ©s dont nous avons eu connaissance ce matin, nous avons constatĂ© des dĂ©fauts, ou des failles qui auraient pu ĂŞtre Ă©vitĂ©s. Les postes existants ont Ă©tĂ© souvent dĂ©faits, les fractions d’une mĂŞme Ă©cole ou d’un mĂŞme RPI sont parfois dans deux postes diffĂ©rents, ce qui ne plaide pas pour la cohĂ©sion d’une Ă©quipe… Le SEUNSA souhaite ĂŞtre consultĂ© en amont, comme cela a pu ĂŞtre le cas il y a quelques annĂ©es, afin de proposer le cas Ă©chĂ©ant quelques correctifs pour une amĂ©lioration des dispositifs. Nous avons dĂ©jĂ  demandĂ© un groupe de travail ou un envoi prĂ©alable des documents nous permettant cette dĂ©marche

Sylvie DESCOMBES

 
 
 
 
ALC