Principales évolutions suite à la reprise générale annoncée pour le Lundi 22 Juin.

Dans le cadre donc de la réouverture des écoles et des collèges, le retour à l'activité sur site des personnels permettra donc d'assurer l'accueil des élèves et les activités d'enseignement.

- Les personnes vulnérables pourront poursuivre le télétravail en avertissant leur supérieur hiérarchique et sur présentation d'un certificat médical, qui se bornera à attester la nécessité du confinement et sa durée ou, pour les personnes souffrant d'une affection de longue durée, par une déclaration sur le site de l'assurance maladie (www.ameli.fr). Si le télétravail n'est pas possible : une ASA sera délivrée.

Si ces personnes souhaitent venir travailler sur site, elles doivent produire l'avis de leur médecin traitant, qui le cas échéant peut leur prescrire des masques de type chirurgical, et en faire la demande écrite préalable à leur responsable hiérarchique.

- Les personnes vivant au foyer de personnes vulnérables reviennent travailler sur site : les gestes barrières sur site et chez elles suffisent ...

- Les ASA pour garde d'enfants ne sont plus délivrées, sauf cas particuliers avec justificatifs à produire (enfant malade ou vulnérable ou non accueilli dans son école ou son établissement).

La continuité pédagogique s'arrête sauf cas particuliers, notamment au collège ou au lycée pour éviter le brassage de groupes.

Retrouvez en pièce jointe la circulaire DGRH fiche 3 actualisée pour le 22 Juin 2020.