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SE-UNSA 68


 Par SE-UNSA 068
 Le  vendredi 14 avril 2023

Nos outils pour le mouvement 2023

 

Après les opérations de carte scolaire (dont les premiers temps forts se sont achevés le mois dernier, avec les réunions du CSA-SD, puis du CDEN), va bientôt débuter la période concernant le mouvement intra-départemental des personnels du 1er degré.

 

La circulaire départementale (qui cadre ces opérations de mutation à l'intérieur du Haut-Rhin) a été envoyée sur les boîtes électroniques professionnelles le lundi 27 mars 2023, ce qui permet aux futur·e·s participant·e·s d'en prendre connaissance avant le début de la période de vœux.

 

L'ensemble des documents fournis par la DSDEN est d'ores et déjà disponible en téléchargement tout en bas de cet article.

 

Vous trouverez, en complément, les outils élaborés par l'équipe du SE-UNSA 68.

 

En cas de problème et pour toute demande de précision, contactez vos représentants :

- par courriel : 68@se-unsa.org

- par téléphone, au 03 89 45 12 17

 

Voici les informations à prendre en compte en priorité, à commencer par les principales étapes de la procédure :

Les principales étapes de la procédure

1. La période de saisie des vœux

Elle s'étalera du vendredi 31 mars (9 heures) au vendredi 14 avril 2023 (12 heures).

2. L'envoi de l'accusé de réception

Il est effectué par courriel, à partir du jeudi 4 mai. Il donne l'occasion de vérifier le barème.

3. La correction du barème

Elle pourra être demandée, le cas échéant, à partir du jeudi 4 mai, en utilisant l'annexe 7 (ainsi que l'accusé de réception des vœux), jusqu'au mercredi 17 mai.

4. L'envoi de l'accusé de réception avec barème définitif

Il est effectué à partir du vendredi 19 mai. Dès lors, plus aucune correction n'est possible.

5. Les résultats

Ils seront consultables via l'application MVT1D, à partir du vendredi 26 mai.

6. Les phases d'ajustements

Elles s'étaleront de fin juin à début septembre.

 

Dès le vendredi 9 juin 2023, les collègues en position de mobilité obligatoire et sans affectation à l’issue de la première auront à communiquer à l'administration leur classement des circonscriptions.

Les résultats de la seconde phase devraient être consultables sur I-prof (partie Affectation fin juin-début juillet).

 

 

Les principales nouveautés

Elles concernent :

1. La possibilité de conserver (sans l'occuper), durant un an, un poste obtenu au mouvement intra-départemental tout en exerçant sur un poste spécifique (poste à profil ou à exigences particulières). C'était une demande du SE-UNSA qui avait été formulée pour plus d'équité.

2. Le nombre de vœux : dorénavant, il est possible d'en effectuer jusqu'à 35 (au lieu de 30). Le ministère, concepteur de l'application gérant le mouvement, laissant la possibilité d'établir un nombre maximal de vœux allant de 30 à 70, on peut considérer que cette avancée est minime. Le SE-UNSA 68 avait demandé une augmentation beaucoup plus significative.

3. Les voeux groupes : désormais, les postes de titulaires remplaçants ZIL ne font plus partie du groupe "Tout poste ordinaire".

→ plus de détails dans la fiche synthétique téléchargeable

 

Les documents téléchargeables

Attention ! Cette liste est évolutive...

Ce présent article va progressivement être actualisé, complété et enrichi par de nouvelles pièces à télécharger, au fur et à mesure de leur parution :

 

* Un répertoire avec des numéros de téléphone utiles :

→ cellule mobilité (personnes-ressources à la division de l'enseignant du 1er degré de la DSDEN 68),

→ personne référente RH de proximité,

→ militant·e·s du SE-UNSA 68 et

→ médecine de prévention

 

* Les nouveautés (fiche synthétique élaborée par le SE-UNSA 68)

 

* La liste des abréviations et des sigles (le jargon est parfois difficile à comprendre pour les profanes ou les non-initiés...)

 

* Le barème (fiche synthétique élaborée par le SE-UNSA 68, d'après les informations actées lors d'une récente réunion du CTA)

 

* La circulaire mouvement (doc. de la DSDEN)

→ document officiel, transmis par voie électronique à tou·te·s les enseignant·e·s du 1er degré exerçant dans le département)

 

* Toutes les annexes (doc. de la DSDEN)

- L'annexe 1 (doc. de la DSDEN)

→ fiche technique d'accès à MVT1D

- L'annexe 2 (doc. de la DSDEN)

→ les vœux

- L'annexe 3 (doc. de la DSDEN)

→ les postes

- L'annexe 4 (doc. de la DSDEN)

→ barème du mouvement intradépartemental

- L'annexe 5 (doc. de la DSDEN)

→ demande de bonification au titre de la situation familiale : document à compléter et à renvoyer par courriel (au plus tard le 28 avril 2023) pour obtenir les 25 points de bonification (sous conditions), au titre du "rapprochement de conjoint" ou dans le cas de parents séparés et pouvant justifier de l'"autorité parentale conjointe"

- L'annexe 6 (doc. de la DSDEN)

→ demande de bonification au titre de la situation personnelle : document à compléter et à renvoyer par courriel (au plus tard le 28 avril 2023) pour obtenir les points de bonification (sous conditions), au titre de la RQTH, et/ou pour obtenir les points de bonification pour une des situations particulières (telle que situation médicale - hors RQTH -, situation familiale et/ou sociale grave, ou parent isolé)

- L’annexe 7 (doc. de la DSDEN)

→ demande de correction - barème mouvement : document à compléter (le cas échéant) et à renvoyer par courriel (au plus tard le 17 mai au soir).

 

* La carte du département du Haut-Rhin (élaborée par le SE-UNSA 68) avec :

- les 3 bassins (rouge : bassin Sud-Alsace / bleu : bassin Centre / vert : bassin mulhousien),

-  les 15 circonscriptions et

-  les 34 secteurs (nuances de couleurs au sein des circonscriptions),

dont 2 pour la ville de Colmar (Education Prioritaire et hors EP)

et 2 pour la ville de Mulhouse (Education Prioritaire et hors EP)

 

* La fiche explicative spécifique sur les vœux groupes

 

* La FAQ (cette "foire aux questions" est également un document émanant de l'Inspection académique et envoyé sur les boîtes électroniques des personnels concernés)

 

* Le tutoriel ministériel présentant les différents écrans de saisie des vœux (doc. de la DSDEN)

 

* L'organigramme résumant l'ensemble des étapes selon la situation de chaque collègue

 

* La liste des jumelages bilingues (il n'y a pas toujours possibilité de coupler, au sein d'une seule et même école, deux demi-postes ; dans ces cas-là, un demi-poste d'une école peut être jumelé avec un autre demi-poste, dans une école voisine)

 

* La liste des postes réservés aux futur·e·s PE stagiaires. Elle vous est donnée à titre purement indicatif. Attention, dans une école qui dispose de plusieurs postes d'adjoints, dans la quasi-totalité des cas, il n'y a qu'un seul poste réservé (qui ne pourra pas être obtenu par un·e titulaire, car il est bloqué). Ce qui signifie que vous pouvez postuler pour en obtenir un autre.

 

* La liste générales des postes (il s'agit de la version mise à jour au…  ; c'est un document fort utile, même s'il peut paraître relativement "austère". Grâce à la fonction "Recherche", en général accessible via la combinaison de touches CTRL et F, il est possible de retrouver toutes les occurrences d'un mot, d'un type de poste, voire d'une commune, afin de n'en oublier aucun·e). Pour celles et ceux qui maîtrise l'outil, il est également possible d'effectuer des tris, mais aussi et surtout, de filtrer des données selon vos propres critères.

 

* La liste de tous les codes permettant d'effectuer les vœux groupes