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RĂ©seaux PAS, D.U Vous connaissez ?
Article publié le vendredi 17 octobre 2014.
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Compte-rendu du CHSCT du 17/10/2014

Présentation par la MGEN du Réseau Prévention Aide et Suivi (PAS).

Ces Réseaux PAS s’inscrivent dans le cadre du partenariat entre la MGEN et le ministère de l’Education Nationale. Tous les personnels de l’Education Nationale peuvent en bénéficier.

3 Typologies d’actions financĂ©es :

-          Contribution Ă  la formation des personnels de l’Education Nationale : organisation de sĂ©quences d’information, le plus frĂ©quemment sur les risques psychosociaux, intĂ©grĂ©es si possible dans le plan acadĂ©mique de formation.

-          Actions collectives et/ou individuelles de prĂ©vention des risques professionnels : organisation de confĂ©rences, ateliers, groupes d’échanges de pratiques ou de parole, entretiens individuels ou diffusion de documentation.

-          Aide et suivi des personnels en difficultĂ©s : une Ă©coute individuelle ou collective  (groupe de parole) est proposĂ©e. PossibilitĂ© d’entretiens individuels par un psychologue diplĂ´mĂ©. Offre limitĂ© Ă  3 entretiens. Ces entretiens peuvent porter aussi bien sur la vie professionnelle que sur la vie personnelle. Ils sont totalement anonymes.

Intervention de Mr Denis Sarradin (Inspecteur santé et sécurité au travail)

Pour les documents uniques :

-          2nd degrĂ© : 91% de DU rĂ©alisĂ©s dans l’acadĂ©mie (57 % au niveau national) mais seulement 27% mis Ă  jour (57% au niveau national). Certains chefs d’établissement font externaliser l’évaluation des risques. Or, il semble plus judicieux que ce soit les collègues, qui connaissent bien leur poste de travail, qui Ă©valuent les risques de celui-ci.

-          1er degrĂ© : 50% rĂ©alisĂ©s dont 64% mis Ă  jour.

 

Etat des lieux des conditions de travail des personnels de direction : Les directeurs d’école estiment passer 15 Ă  17h de leur travail hebdomadaire Ă  leur charge de direction. 60% d’entre eux ressentent une grosse augmentation de leur charge de travail.

Le SE-Unsa, au travers des chantiers métiers, revendique de meilleures conditions de travail pour les directeurs et a déjà obtenu des avancés sur les temps de décharge et l’allègement des APC.

Visites du CHSCT

2 visites du chsct ont été programmées sur l’impact d’une structure éclatée du type RPI sur les conditions de travail.

-          RPI GuĂ© de la ChaĂ®ne – IgĂ© : la visite est prĂ©vue dans la semaine du 8 au 12 dĂ©cembre 2014.

-          RPI St Fraimbault – St Mars d’Egrenne – Passais la Conception : la visite est prĂ©vue le 2 ou 3 fĂ©vrier 2015.

Un reprĂ©sentant du SE-Unsa sera prĂ©sent Ă  chacune de ces visites. 

 
 
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