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LETTRE OUVERTE AU DIRECTEUR ACADEMIQUE en faveur d’un second mouvement 61
Article publié le lundi 15 octobre 2012.
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LETTRE OUVERTE AU DIRECTEUR ACADEMIQUE   A L'APPEL DES ORGANISATIONS  SE-UNSA, SNUipp et SUD Ă©ducation

A maintes reprises, en groupe de travail et en CAPD, les organisations syndicales de l'Orne vous ont demandé le rétablissement d'une vraie deuxième phase de mouvement avec formulation de vœux.

A chaque fois, votre rĂ©ponse  a Ă©tĂ© la mĂŞme : nĂ©gative.

Il est dans le domaine du possible de la rétablir comme l'ont fait de nombreux départements.

Il s'agit pour nous d'une question d'équité.

Cette deuxième phase de mouvement avec formulation de vœux permettrait de diminuer le nombre d'insatisfait(e)s et d'éviter ainsi certaines situations personnelles difficiles.

Pour un  mouvement intra-dĂ©partemental de l'Orne rĂ©intègre une seconde phase avec formulation de vĹ“ux.

Mutations 2nd degré 2013 : Le SE-Unsa peut vous aider !
 
Dans quelques semaines la note de service "mobilité 2013" sera publiée au B.O. (vraissemblablement le 8 novembre 2012). Les serveurs ouvriront vers le 15 novembre, pour une durée de 3 semaines.

Si vous êtes obligé de participer au mouvement (stagiaire...) ou si vous voulez changer d'académie (titulaire), le SE-Unsa peut d'ores et déjà vous apporter quelques conseils pour préparer votre projet de mutation.

Le SE-Unsa revendique que les mutations 2013 fassent l'objet de discussions au ministère avant le lancement des opérations. En effet, depuis plusieurs années le droit à mutation est particulièrement remis en cause. Des améliorations doivent être apportées au dispositif pour un mouvement plus équitable et plus transparent. Il s'agit aussi pour le SE-Unsa de faire prendre en compte les évolutions sociales (mobilité forcée dans le secteur privé, rapprochement d'enfants, congé parental, prise en compte des ascendants...).

Le SE-Unsa vous tiendra informés dès que ces discussions auront lieu. Dans l'immédiat contactez vos sections académiques ou départementales. 61@se-unsa.org

 


 
 
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