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Compte-rendu du CTSD du 6 septembre 2016
En premier lieu, l’UNSA éducation 61 souhaite une bonne rentrée à tous les personnels.
Avec cette réunion de CTSD de ce jour, les opérations de construction de la carte scolaire départementale pour le premier degré pourront s’achever.
Devoir attendre le 6 septembre, pour que les réponses apportées aux constats de rentrée soient connues, est sûrement insatisfaisant pour le fonctionnement des écoles.
La légitimité de la méthode est certaine, cependant les effets sur le fonctionnement des écoles ne doivent pas être oubliés : devoir modifier, parfois de façon forte, la structure pédagogique d’une école après quelques jours de fonctionnement, n’est pas toujours compris aisément. Aujourd’hui, des situations déjà examinées dans le dernier trimestre de 2015-2016 vont être de nouveau présentées. Pour les unes comme pour les autres, la même attention est nécessaire, pour un regard équitable dans le département, pour la réussite de tous les élèves, sans minimiser les conditions de travail de nos collègues ; toutes deux intrinsèquement liées.
· Randonnai/ Saint-Maurice-lès-Charencey avec 111 élèves ouverture dès vendredi dernier
· ouverture programmée dans les prochains jours pour le Mâle /la rouge 104 élèves
· ouverture à l'école les 3 Rives de Hauterive pour 104 élèves
Dans les trois cas, ce sont des brigades de proximité qui ont été positionné à l'année sur ces écoles. Ils ne toucheront pas l’ISRR. Ils ont été avertis de cette disposition législative. Un courrier leur sera envoyé très rapidement.
· Le RPI 59 fait état d'un comptage de 90 élèves (96 selon l’Ecole) malheureusement insuffisant pour la réouverture.
· Nous avons été les seuls à L’UNSA à soulever le problème de Vingt Hanaps / st Gervais du Perron. Bien que l’inspectrice soit passée dans l’école le lundi matin, les chiffres ne semblent pas être remontés jusqu’au service. 105 Elèves avec 3 TPS présents, l’équité doit être respectée avec une ouverture.
Le bilan général de rentrée fait état d'une situation complexe .Une nouvelle fois le département sera en déficit avec un total d’environ 18 postes.
5 exeat accordés sans compensation, des disponibilités, détachements, renouvellement de détachement et un déficit dans d'autres académies qui n’ont pas permis de récupérer des enseignants.
Le Dasen a annoncé le recrutement sur la liste complémentaire d’une dizaine d’enseignants avec l’accord du Ministère. Ces personnels auraient un statut de contractuel cette année, occupant une mission de brigade ils bénéficieront de temps pour être formés. Un débat a suivi sur le fait qu’ils devraient avoir le statut de stagiaire l’an prochain et bénéficier de la formation ESPE.
L’Unsa éducation 61 veillera donc à ce que tous les postes soient pourvus (10 sur 18 le compte n’y est pas) .
La proposition de carte a été adoptée à l'unanimité des représentants.
Bilan second degré
Réouverture de la SEGPA de Vimoutiers : en 6ème quatre étaient positionnés sur Argentan et 3 étaient déjà dans les classes du collège de Vimoutiers. Un élève resterait en sixième à l’Aigle. 7 élèves au total. Pour l’Unsa éducation qui a porté ce dossier, cela prouve le bien fondé de notre démarche ! Mais une nouvelle fois ces revirements mettent en porte à faux l’équipe pédagogique et la direction de l’établissement qui se doit de remodeler profondément les répartitions de service …sinon de créer des iniquités.
Dans les collèges bilan des ajustements (cf document)
Info diverses :
1. Segpa de Flers : Ouverture d'une classe et direction vacante, un personnel a accepté d'assurer la fonction, il sera un tutorat avec un directeur de SEGPA.
2. aide à la direction : les services n'ont pas encore toutes les notifications MDPH et sont dans l'attente de ces notifications. L'implantation des contrats aidés se fera par la suite.
3. 2 plein-temps (contrat aidé) sont d'ores et déjà positionnés sur deux écoles qui ont fusionné Saint-Germain-du-Corbéis et Prévert la Ferté-Macé.
4. mesure de sécurité : l'école est un lieu sûr mais il faut renforcer la sécurité. Les PPMS devront être à jour et mis en œuvre avant les vacances de la Toussaint.
5. un annuaire des téléphones portables des directeurs est mis en place sur la base du volontariat et sur l’unique sujet de l’alerte attentat.
6. Indemnisation et enveloppes pour les déplacements des psychologues scolaires sont en cours d’élaboration suite au redécoupage des circonscriptions.