Vous êtes étudiant en master MEEF cette année et êtes en train de passer le CRPE ?

Si malheureusement, vous n'obtenez pas le concours cette année il vous est possible de postuler dès maintenant sur un poste de "Contractuel Alternant" (en même temps que votre M2) à partir de la rentrée prochaine.

L'UNSA Education a rencontré des représentants du Rectorat d'Amiens ce matin, lundi 14 juin 2021, afin de vous apporter toutes les réponses à vos questions !

 

Dans l'Oise, il y aura 50 postes de contractuels alternants à pourvoir pour la rentrée 2021. Par ailleurs, il y aura 70 postes dans la Somme et 45 pour l'Aisne proportionnellement au nombre d'étudiants dans chaque département.

A ce jour, seulement une vingtaine de dossiers ont été déposés pour l'Académie.

 

Comment ?

Les étudiants peuvent postuler dès maintenant via un formulaire en ligne et retirer leur candidature en cas de réussite au concours. Les résultats du concours sont annoncés pour le mercredi 23 juin 2021.

Informations et modalités complètes de recrutement sur site de l’académie d’Amiens : https://www.ac-amiens.fr/2785-recrutement-de-contractuels-alternants-etudiants-en-master.html

Un jury composé de membres de l’Education Nationale et de l’INSPE convoquera les volontaires au poste de « Contractuels Alternants Â» vers le 5 juillet 2021 (date à confirmer).

Le jury rendra un avis suite à cet entretien et tiendra compte également d’un avis donné, en amont,  par l’INSPE.

 

Votre dossier est à déposer au plus tard :

• pour le vendredi 25 juin 2021 (master MEEF 1er degré),
• pour le mercredi 30 juin 2021 (master MEEF 2nd degré).

A NOTER: Le rectorat nous informe que tous les dossiers seront étudiés même ceux reçus quelques jours après ces dates.

 

Affectation

Les affectations seront attribuées au plus près des préférences des étudiants, dans la mesure du possible.

1^er degré : Elles seront transmises avant les vacances scolaires, dans la mesure du possible.

2^nd degré : Dans la semaine du 19 juillet probablement.

 

Vos futures fonctions

Les "Contractuels Alternants" occuperont 1/3 temps sur des décharges de direction ou des compléments de temps partiels qui seront restés vacants.

Le contrat de travail sera annualisé, les "Contractuels Alternants" seront en stage filé (environ 1 journée par semaine)  et en stage massé (plusieurs jours) sur les différents cycles et et 6h pour le 2nd degré.

 

Tutorat

Dans le 1er degré, les "Contractuels Alternants" seront « encadrés » par des MAT (Maître d'Accueil Temporaire) sur la base du volontariat.

Contrairement à leurs homologues stagiaires et lauréats du concours, ces contractuels n’auront pas de visites de
contrôles programmées (sauf demande explicite du tuteur).
 

Et après ?

En plus de l'expérience acquise, financièrement, un reclassement (bonification indiciaire) sera possible à la suite titulaire du concours, si vous en faîtes la demande.

Néanmmoins attention car s'il y a une demande de reclassement le bénéfice de la prime d’entrée dans le métier qui est de 1 500 euros sera perdue (tout comme les contractuels enseignants actuels) , cela sera à confirmer par le Ministère.

 

Au SE UNSA, nous accompagnerons nos adhérents afin de déterminer quelle sera l'option la plus avantageuse au cas par cas.