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SE-UNSA 58


 Par SE-UNSA 58

ENSEIGNER A MAYOTTE : MODE D’EMPLOI

 
Affectations à Mayotte rentrée 2010 : ce que vous devez savoir
 
 
La rentrée scolaire à Mayotte a lieu en août 2010.
Les personnels enseignants affectés à Mayotte sont placés auprès du préfet de Mayotte sous l’autorité directe du vice-recteur durant leur période d’exercice.
 
 
La note de service n°2010-021 du 10-2-2010 concernant les affectations des personnels spécialisés et maitres formateurs du premier degré pour la rentrée 2010 est parue au BO n°8 du 25 février 2010 (http://www.education.gouv.fr/cid50639/menh1002875n.html).
 
 
Il vous faut télécharger un dossier de candidature à l’adresse suivante :
www.education.gouv.fr, rubrique « Concours, emplois et carrières » puis « personnels enseignants » puis « promotion, mutation, affectation des stagiaires » puis « SIAT ».
 
Ce dossier doit être remis en 2 exemplaires, accompagnés des pièces justificatives demandées, à l’IEN qui portera un avis motivé et des appréciations détaillées sur votre candidature.
Attention : La date limite de dépôt des dossiers auprès de l’IEN est le 17 Mars 2010 !
 
 
 
Traitement des dossiers en CAPN (juin 2010)
 
* Classement des dossiers 
Sont privilégiées les candidatures des personnels :
- exerçant actuellement leurs fonctions dans l’option pour laquelle ils ont postulé ;
- pouvant accomplir un séjour de 4 années avant d’atteindre l’âge d’ouverture des droits à pension ;
- justifiant d’une stabilité de poste supérieure à deux ans dans leur département de départ.
 
Attention :
à les personnels ayant déjà exercé leurs fonctions dans une collectivité d’outre-mer ne peuvent déposer une nouvelle candidature qu’à l’issue d’une durée minimale de deux ans hors de l’une de ces collectivités.
à en cas de demande simultanée d’un changement de département et d’une demande d’affectation en collectivité d’outre-mer,priorité sera donnée à la mutation obtenue et la demande d’affectation en outre-mer sera annulée.
 
* Les éléments du barème 
- Ancienneté de service : 1 point par année.
- Ancienneté dans de le département (à partir de la date de titularisation) : 1 point par année de service avec un plafond à 10 ans.
- Echelon : 2 points par échelon. (si hors classe = 24 points)
- Ancienneté de la demande : 5 points par année (à partir de la deuxième année) avec un plafond de 25 points.
- Rapprochement de conjoint : 500 points
 
N.B : L’ancienneté dans le département est prise en compte à partir de la date de titularisation. La disponibilité est suspensive, la période en cause est déduite du nombre d’années d’ancienneté de service.
 
 
* La CAPN établit une liste de candidats classés par barème mais c’est le Vice Rectorat de Mayotte qui décide de l’affectation des candidats !   
à Pour que le SE-UNSA puisse défendre votre dossier, demandez la fiche de suivi syndical au SE-UNSA de votre département ou à capn.1d@se-unsa.org